Arbetsbeskrivning

Är du en lösningsorienterad doer som brinner för operativt HR-arbete? Trivs du i en vardag med högt tempo, stort ansvar och varierande arbetsuppgifter? Då kan du vara vår nästa HR-Generalist!

Vi söker dig som vill arbeta i en central och operativ HR-roll i ett ledande hälsoföretag där du får kombinera dagligt arbete med bemanning och schemaläggning med breda HR-frågor. Hos oss gör du verklig skillnad varje dag.

Om rollen

Som HR-Generalist hos oss har du en hands-on-roll där du är starkt involverad i det dagliga operativa arbetet – särskilt när det gäller bemanning, schemaläggning och personalplanering. Du är en nyckelspelare i att få verksamheten att rulla, och du är den vi vänder oss till när det uppstår utmaningar i bemanningen eller snabba beslut behöver tas.

Du kommer att arbeta tillsammans med en kollega i ett litet och sammansvetsat HR-team, där ni båda bidrar till helheten men också har egna ansvarsområden. Tjänsten innebär nära samarbete med verksamheten och du rapporterar direkt till vår operativa chef.

Utöver det operativa får du även möjlighet att arbeta brett inom hela HR-området – från rekrytering och arbetsrätt till systemutveckling och facklig samverkan. Det här är en perfekt roll för dig som vill kombinera struktur med problemlösning, tempo med långsiktighet och initiativtagande med teamarbete.

Dina huvudsakliga ansvarsområden:

• Bemanning och schemaläggning: Säkerställa optimal bemanning utifrån verksamhetens behov och snabbt lösa akuta personalfrågor.
• Personalplanering: Arbeta proaktivt med att planera resurser på kort och lång sikt.
• Rekrytering: Driva hela processen från behovsanalys till signering av avtal.
• HR-stöd i vardagen: Ge operativt stöd till chefer och medarbetare i frågor som rör arbetsrätt, rehabilitering, fackliga kontakter och rutiner.
• Administration och processutveckling: Ansvara för HR-administration och bidra till att utveckla och digitalisera våra HR-processer.
• Systemhantering: Arbeta i HR-systemet Hailey HR samt bemanningsverktyget Quinyx.
• Jourarbete: Delta i lördagsjour enligt ett rullande schema.

Vem är du?

Du är en trygg, handlingskraftig och strukturerad person med god kommunikativ förmåga. Du ser möjligheter istället för hinder och har en naturlig fallenhet för att lösa problem på ett snabbt och professionellt sätt. Du är inte rädd för att hugga i där det behövs och tar ansvar för att driva frågor framåt.

Vi tror att du har:

• Relevant utbildning inom HR/personalvetenskap eller motsvarande.
• Minst 3–4 års erfarenhet av självständigt och brett HR-arbete.
• Tidigare arbetat med bemanning, schemaläggning och operativ HR i vardagen.
• Erfarenhet av arbetsrätt och facklig samverkan.
• Förmåga att arbeta självständigt, men också i nära samarbete med chefer och kollegor.
• God systemvana, gärna i Quinyx och Hailey HR.
• Flexibilitet att arbeta vissa helger (lördagsjour).

Det är meriterande om du har erfarenhet från vård- eller friskvårdssektorn.

Vi erbjuder:

• En roll med stor påverkan på den dagliga verksamheten.
• Möjlighet att växa i en bred HR-roll där varje dag bjuder på nya utmaningar.
• Generöst friskvårdsbidrag och en arbetsplats som präglas av engagemang och välmående.

Ansökan

Känner du igen dig i beskrivningen? Då vill vi gärna höra från dig!

Skicka in ditt CV så snart som möjligt – urval sker löpande.

Plats: Stockholm

Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande 6 månaders provanställning

Start: Enligt överenskommelse

Välkommen till ett team där HR är nära verksamheten – på riktigt.