Arbetsbeskrivning

Du som har en akademisk examen på 180 högskolepoäng (varav 15 poäng examensarbete) och som uppfyller nedanstående kvalifikationer kan söka till Särskild officersutbildning (SOFU) mot OF1 vid Livgardesgruppen. Om Livgardesgruppen Livgardesgruppen (LGG) är en Militärregiongrupp med produktionsansvar för de fyra hemvärnsbataljonerna (23.hvbat – 26.hvbat) i Stockholm. Utöver dessa har LGG även produktionsansvar för; ett hemvärnsunderrättelsekompani, en trafikpluton och en regional ledningspluton. LGG har även uppgifter som krigsförband vilka omfattar leda aktivering av underställda krigsförband samt samverkan och planering med övriga aktörer inom totalförsvaret i Stockholm. LGG tillhör Mellersta Militärregionen och är grupperad i Kungsängen. Utbildning – SOFU Du kommer att få genomgå särskild officersutbildning (SOFU) som en del av anställningen. Utbildningen omfattar upp till cirka 18–20 månader, beroende på tidigare erfarenhet i Försvarsmakten. Efter utbildningen utnämns du till Fänrik. Under hela utbildningstiden är du anställd enligt 20 § i officersförordningen med tillhörande förmåner. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som utbildningsofficer (OF1) vid Livgardesgruppen leder och stödjer du våra krigsförband med utbildning inom system, stridsteknik och taktik. Du är även en naturlig länk mellan LGG och krigsförbanden samt stödjer hemvärnsbataljonen och dess kompanier med planering och genomförande av utbildningar samt övningar. Utbildningsofficeren följer sitt förband/funktion och deltar aktivt i uppföljning, utvärdering och utveckling av förbandet/funktionen. Under större övningar agerar du som plutonsövningsledare och kompaniövningsledare både avseende stridsskjutningar och dubbelsidiga stridsövningar. Du utbildar enskild soldat upp till kompaniledning. KRAV Kvalifikationer • Akademisk examen om minst 180 högskolepoäng med ett skriftligt examensarbete (minst 15 hp) eller motsvarande. • Godkänd militär grundutbildning (GU med värnplikt eller GMU om minst 6 månader). • Uppfyller våra krav samt är lämplig för yrket enligt officersförordningen. Alla krav framgår av Försvarsmaktens kravprofiler. • Dina värderingar ska överensstämma med Försvarsmaktens värdegrund och uppförandekod. • Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift. • B-körkort. Personliga egenskaper Du är en person som tar ansvar, initiativ och löser problem utifrån helhetsperspektiv. Arbetet kräver god stresstålighet och samarbetsförmåga. Du ser logik och samband i en komplex information eller miljö och du behöver ha förmågan att kunna prioritera bland dina uppgifter. Du har god pedagogisk förmåga och är en förebild som gillar att leda människor till att samarbeta och prestera sitt bästa. Du bygger ditt ledarskap på Försvarsmaktens värdegrund och har en god förmåga att skapa samt bygga goda relationer såväl internt som externt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Genomförd gruppbefälsutbildning vid Försvarsmakten med godkänt resultat. • Erfarenhet från Försvarsmakten, gärna från den organisation du söker till, och god insikt i vad som förväntas av dig i din kommande anställning som Officer. • Chefs- eller ledarerfarenhet från yrkeslivet. Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Nivå/Befattning: Efter utbildningen utnämns du till Fänrik (OF1) Arbetsort: Upplands-Bro (Kungsängen) Tillträde: Enligt överenskommelse Rekryteringsprocessen innehåller bland annat prövning hos Plikt- och Prövningsverket. Du genomför olika typer av fysiska tester samt intervju med psykolog och läkare. Upplysningar om befattningen Lämnas av Gustav Christoffersson (Chef Livgardesgruppen) som nås via växel 08-788 75 00. Facklig företrädare SACO – Christer Lindberg SEKO – Anna Löfgren OFRO – Thomas Marcusson OFRS – Örjan Jansson Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-02-20. Din ansökan skall innehålla CV, examensbevis samt ett ansökningsbrev. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Mellersta Militärregionen (MR M) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Kungsängen. Organisationen består av Chef med stab, sex utbildningsgrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. Chefen för Mellersta Militärregionen med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Regionen fungerar också som en länk mellan Försvarsmakten och civilsamhället, har ett aktivt samarbete med länsstyrelse och region. Vid behov leder även MR M insatser, exempelvis vid nationella krissituationer och stöd till samhället. Militärregionen löser uppgifter i fred, kris och krig. Mellersta Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar de geografiska länen Stockholms, Uppsala, Södermanlands, Västmanlands, Dalarnas och Gävleborgs län. Utbildningsgrupp och hemvärn finns i varje län. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.