OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.
Vill du jobba i en samverkande roll mellan våra regionala flygplatser? Då har du chansen att kliva in i denna nyinrättade roll hos oss!
Vad innebär rollen? Som Operations Manager för Ground Handling ansvarar du för att marktjänster utförs säkert, effektivt och enligt gällande regelverk på samtliga flygplatser i vårt nätverk. Du leder det operativa arbetet och ser till att processer, standarder och mål är tydliga, aktuella och följs i det dagliga arbetet – i linje med både interna krav och kundernas förväntningar. Tjänsten innefattar ett formellt ansvar enligt EU-förordning 2025/20, med ansvar för att verksamheten uppfyller myndighetskrav. Du är även Head of De-ice och ansvarar för att avisningsverksamheten följer gällande SAE-standarder.
I rollen ingår även;
Resor inom vårt flygplatsnätverk förekommer som en naturlig del av uppdraget.
Vem är du? Du är en trygg och drivande ledare på strategisk nivå med stark operativ förmåga som kan omsätta regelverk, säkerhetskrav och riktlinjer till tydliga arbetssätt och praktisk tillämpning i driften. Du har förmåga att se helheten från det lilla till det stora perspektivet och bringa samsyn i de olika verksamheterna på våra regionala flygplatser. Du är lyhörd, strukturerad och relationsskapande med en stark kommunikativ förmåga och ett naturligt fokus på samarbete. Du har dokumenterad erfarenhet av:
Vi ser även att du har:
Vad erbjuder vi dig?
I denna roll får du jobba i en dynamisk miljö med många kontaktvägar!
Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Agnieszka Berglund på [email protected]
Sista ansökningsdag är den 28 september 2025. Vi ser fram emot din ansökan!
Hur är det att arbeta på Swedavia? Vårt fokus är att möjliggöra hållbart resande och uppmuntra nytänkande för att skapa en välkomnande, trygg och inkluderande arbetsgemenskap där du kan växa och göra verklig skillnad – läs mer här! Jobba hos oss | Om Swedavia
Då flygplatser är en säkerhetsklassad verksamhet genomgår samtliga kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen en bakgrundskontroll. För vissa tjänster även en säkerhetsprövning. Swedavia är även en drogfri arbetsplats med nolltolerans mot droger. Drogtester genomförs före anställning och sker slumpmässigt under anställningen.