Arbetsbeskrivning

För kunds räkning söker vi nu en interim senior HR-konsult för ett löpande och behovsanpassat stöd. Uppdraget innebär att tillhandahålla snabb och kvalificerad HR-rådgivning samt stöd i strategiska personalfrågor. Kunden är en biståndsorganisation med verksamhet i både Sverige och internationellt. Uppdraget utgår från organisationens kansli i Stockholm. Om uppdraget I detta uppdrag kommer du att arbeta under ledning av generalsekreteraren samt chefen för ekonomi, internkontroll och HR. Exempel på arbetsuppgifter: • Ge rådgivning i komplexa personalärenden • Se över och vidareutveckla interna HR-policys och rutiner • Stötta ledningsgruppen i organisationsutveckling • Bidra till initiativ för ledarskaps- och kapacitetsutveckling • Medverka i strategisk planering kopplat till HR och kompetensförsörjning • Stötta vid rekryteringsprocesser Uppdraget önskas påbörjas den 13 augusti och pågår till 31 december 2025, med ett flexibelt upplägg baserat på behov. Uppskattningsvis omfattar det cirka 20 arbetsdagar totalt. Tillgänglighet med kort varsel kan ibland krävas. Din profil Vi söker dig som har: • Minst 10 års yrkeserfarenhet inom HR-området, med dokumenterad erfarenhet av rådgivning på senior nivå • Djupgående kunskap om internationella HR-standarder och arbetsrätt • Erfarenhet av att arbeta med ideella organisationer och/eller internationella utvecklingsorganisationer • Mycket god kommunikativ förmåga, hög integritet och ett strategiskt förhållningssätt • Relevant akademisk examen inom HR, organisationsutveckling eller närliggande område Övrig information Uppdraget kan genomföras som underkonsult eller via anställning hos Signera Rekrytering. Välkommen att visa intresse snarast, dock senast den 2 juli, genom att registrera ditt CV via länken nedan. Urval och intervjuer sker löpande. Vid frågor är du välkommen att kontakta: Anna Hultkrantz, interimsansvarig, 073-834 33 20 eller Hanna Palmsten, researchkonsult, 076-301 95 57.