Arbetsbeskrivning

Välkommen till ett jobb där struktur, ansvar och människor står i centrum – varje dag! Hos Schaktmiljö kliver du in i en viktig roll där du kombinerar struktur med omtanke och gör verklig skillnad i vardagen. Vi söker dig som trivs i en bred HR-roll där du får ta ansvar, skapa struktur genom policies, rutiner och processer, vara nära verksamheten – och vara det stöd som får både människor och arbetssätt att fungera smidigt.

Futuria People ansvarar för all kommunikation och hantering i denna rekryteringsprocess.  

Schaktmiljö är ett väletablerat företag inom mark- och anläggningsbranschen med en stark position på marknaden. I över 20 år har de vuxit stadigt och genomfört stora projekt för både privata och offentliga beställare.

De ligger i framkant när det gäller teknisk innovation och digitala lösningar – och driver utvecklingen i branschen framåt.

Projekten är spridda över hela landet och omfattar bland annat byggnation av skolor, kontor, bostäder och industrifastigheter. De erbjuder tjänster inom grundläggning, markarbeten, finplanering och bergarbeten.

Här får du möjlighet att påverka – både din egen roll och verksamhetens utveckling. Schaktmiljö erbjuder en trivsam arbetsmiljö för dig som vill vara med och bygga framtidens hållbara infrastruktur.

Om tjänsten

Det här är en nyckelroll där du arbetar nära både kollektivanställda och tjänstemän, med ansvar för hela personalflödet – från vardagsfrågor till strategiska beslut. Du är en viktig länk i att skapa trygghet, struktur och fungerande rutiner, och rollen kombinerar operativt HR-arbete med ett stort mått av närvaro i organisationens dagliga liv.

Du kommer bland annat att:

Hantera personaladministration – t.ex. anställningar, uppsägningar och löner

Hålla kontakt och sköta förhandlingar med fackförbund

Sköta rapportering till Försäkringskassan, Arbetsmiljöverket, AFA

Samordna företagshälsovård och bemanningsavtal

Planera resurser och uppdatera personalrapporter

Ansvara för ID06-hantering, arbetskläder och andra praktiska personalfrågor

Hantera och administrera löner för samtliga anställda

Bidra med ordning och struktur i Next och andra administrativa system

Du erbjuds

En roll med stort ansvar och förtroende 

Möjlighet att påverka och forma strukturer, 

En arbetsplats med låg prestige och högt i tak

En bransch där du gör verklig skillnad varje dag

Ett stabilt bolag med långsiktigt tänk

Frihet under ansvar

En arbetsgivare som värdesätter din kompetens och vidareutveckling 

Team-aktiviteter och företagsresor

• Flera års erfarenhet av brett HR-arbete – gärna som ensam HR eller i ett mindre bolag där du fått göra lite av allt

• Eftergymnasial utbildning inom HR/personalvetenskap – eller motsvarande arbetslivserfarenhet

• Vana att jobba med kollektivavtal – gärna Byggavtalet eller liknande

• Erfarenhet av arbetsmiljöarbete (SAM), rehabilitering, rekrytering och chefsstöd

• Trygg i arbetsrätt och fackliga kontakter

• Viljan att skapa struktur – policies, rutiner och processer 

• Bekväm i digitala HR-verktyg och system

• Svenska i tal och skrift

• B-körkort

Meriterande är om du har erfarenhet från bygg-, anläggnings- eller hantverksbranschen eller en nära besläktad bransch.

• Bygger förtroende naturligt – du har lätt för att skapa goda relationer med både medarbetare, chefer och ledning • Kommunicerar tydligt och lyhört – även när samtalen är svåra, gör du det med respekt och balans • Tar ansvar och får saker att hända – du är självgående och driver HR-frågorna framåt utan att vänta på instruktioner • Trivs med både högt och lågt – du kavlar upp ärmarna där det behövs, men kan också tänka strategiskt när läget kräver det • Är prestigelös och lösningsorienterad – du gillar när det händer saker och tar dig an utmaningar med ett öppet mindset

Övrig information

Placering: Kontoret i Järfälla

Arbetstid: Ca 07.00–16.00, anpassningsbart

Omfattning: Tjänstens omfattning är på 100 %

Start: Enligt överenskommelse 

Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning på sex månader

Du anställs av Futuria People och arbetar initialt som konsult hos Schaktmiljö. Om samarbetet fungerar bra för båda parter är målet att du går över i en fast anställning hos Schaktmiljö inom ett år från start.

Som anställd hos oss på Futuria People – Auktoriserade av Kompetensföretagen inom bemanning och rekrytering – kan du känna dig trygg med att vi följer branschens riktlinjer och erbjuder goda anställningsvillkor. 

Skicka in din ansökan så snart som möjligt – vi intervjuar löpande! Alla frågor rörande rekryteringen hänvisas till rekryteringskonsult Casper Byström: [email protected]