Arbetsbeskrivning

Vi fattar. Sol, lata dagar och inte en enda notis på Teams – semesterpeppen börjar närma sig. Men vi tänker så här: livet borde väl få kännas lite mer som semester året om? Eller åtminstone vara lite mer spännande. Så varför inte passa på att krydda hösten med något nytt? När du kommer tillbaka efter sommaren och börjar fundera på om det inte borde hända något mer… då kan det här jobbet vara precis det du behöver! 

Vi på Columbus bygger nämligen upp ett helt nytt affärsområde kring Business Central i Sverige. Det är en stor global satsning och du kommer få vara med från början — forma, påverka och bygga upp något som inte är helt färdigt. Gillar du den sortens utmaning? Då gillar vi nog dig. 

I rollen kommer du att driva försäljningen av Business Central på den svenska marknaden, med ansvar för hela säljprocessen – från första kontakt till dess att kunden är nöjd efter leverans. I rollen arbetar du både strategiskt och operativt. Du identifierar affärsmöjligheter, bygger relationer, skapar lösningsförslag, svarar på RFP:er (request for proposal) och RFQ:er (request for quote) och deltar i presentationer och presales. Det handlar främst om att sälja projekt och att forma erbjudanden som möter kundernas behov.

Eftersom vi är i en tidig fas får du också vara med och påverka hur vi bygger upp säljet för Business Central: hur teamet formas, vilka branscher vi riktar oss mot och hur vi positionerar oss. Du kommer inte behöva ägna dagarna åt kallringning – vi har redan interna resurser och externa partners som jobbar med leadsgenerering – men ser du en affärsmöjlighet, då litar vi på att du agerar direkt! 

Vi tror att du är en trygg och självgående säljare som har god erfarenhet av att navigera i komplexa affärssituationer och driva affärer från start till mål. Du trivs med att ta eget ansvar och känner dig bekväm med att fatta beslut som påverkar både försäljning och affärsutveckling.

Utöver det ser vi att du har:

• Erfarenhet av att sälja Business Central
• En vilja och förmåga att bygga upp något nytt från grunden
• En bred förståelse för applikationen, där branschbakgrund är mindre viktigt

Hos oss ansöker du enkelt med din LinkedIn-profil eller CV, utan att behöva fylla i långa frågeformulär. Du behöver inte skicka in något personligt brev. 

I vår rekryteringsprocess använder vi logik- och personlighetstester. Vi tar alltid referenser och genomför en bakgrundskontroll innan anställning eller erbjudande ges. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Miriam Fidler. Intervjuer sker löpande.

Vi använder Trustcruit för att samla in anonym feedback om din upplevelse som kandidat. Det tar bara några minuter och hjälper oss att förbättra vår rekryteringsprocess.

Vilka är vi? Som Microsoft-partner är vi ett team av kunniga Dynamics-konsulter som levererar implementeringsprojekt inom Dynamics till våra kunder. Vi arbetar med stora, globala och spännande kunder! Här kan du läsa mer om våra kundprojekt. 

Varför? Vi vill hjälpa våra kunder att nå sina affärsmål och göra deras vardag mer effektiv! Målet är att säkerställa deras långsiktiga framgång och guida kunderna genom att vara deras Trusted Advisor. Därför erbjuder vi även underhåll, support och vidareutveckling av deras lösningar. Vi samarbetar med kunderna för att optimera deras system, förbättra prestanda och förebygga incidenter.

Columbus är ett företag där värderingar står i centrum, där engagerade medarbetare stöttar varandra genom både toppar och dalar. Vi tror på balans mellan jobb och fritid – oavsett om det handlar om att lämna på förskola eller att ta emot ett paket "någon gång mellan 10 och 19". Hos oss finns tid för återhämtning, och vi arbetar proaktivt med fokus på framtiden. Vi vet också hur man firar framgångar, med allt från fika och lyxiga frukostar till after work på kontoret, och gör det gärna ofta! 

Stay curious, Build trust, Collaborate, Deliver customer sucess - Vi vill hävda att våra värdeord gör mer nytta än att bara hänga snyggt på väggen! Dessa vägleder vårt arbete både intern och extern. Genom långsiktiga partnerskap med våra kunder, interna initiativ med Culture Ambassadors, kompetensutveckling inom affärsområdena till högkvalitativa lösningar till våra kunder.

Intresserad av Columbus bakom kulisserna? Varje vecka låter vi en kollega ta över vårt Instagram-konto. 

På Careereye kan nuvarande och tidigare medarbetare dela sina ofilterare omdömen om hur det är att arbeta hos oss. Klicka nedan för att läsa deras upplevelser.