Arbetsbeskrivning

Välkommen till en stimulerande och varierande arbetsplats med stor gemenskap, laganda och roliga utmaningar! Som anställd i Försvarsmakten kommer du tillhöra en av Sveriges största myndigheter. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras samt en bra balans mellan arbete och privatliv.  Om enheten   METOCC, Försvarsmaktens meteorologiska och oceanografiska centrum, är en del av F 16 och är placerad i Enköping. METOCC har som huvuduppgift att utarbeta väderprognoser och oceanografiska prognoser till militära förband och staber dygnet runt i syfte att öka Försvarsmaktens verksamhetssäkerhet och operativa effekt. På METOCC bedrivs även arbete inom utbildning och utveckling samt inom områdena klimatologi/klimatologiska studier och rymdväder. Vid METOCC tjänstgör ca 30 officerare (försvarsmeteorologer) och ca 30 civilanställda (meteorologer, oceanografer, systemingenjörer, handläggare, väderadministratörer) vid tre avdelningar. Vi är ungefär lika många kvinnor som män och en av Försvarsmaktens mest jämställda enheter. Vi söker nu en civil medarbetare som ska arbeta inom METOCC ledningsstab.   Huvudsakliga arbetsuppgifter  Som Handläggare Logistik ansvarar du för att bygga upp och utveckla enhetens logistikfunktion. Du kommer arbeta i en stab där vi gemensamt löser våra uppgifter och bidrar med vår kunskap för att utveckla enheten och respektive medarbetare. De huvudsakliga arbetsuppgifterna innefattar bland annat att:  • Leda enhetens logistik- och materieltjänst med behovssättning och uppföljning  • Samarbeta med övriga enheter inom Försvarsmakten  • Stödja enhetschefen med generella stabsuppgifter  • Stödja som enhetens biträdande säkerhetshandläggare  • Stödja och verka i den operativa vädertjänsten     Inom Försvarsmakten jobbar vi alltid som ett lag. Vår organisation bygger på samarbete, anpassningsförmåga och ett gemensamt ansvar för helheten. Det innebär att vi alla är beredda att stötta varandra, ibland även utanför vår egen kompetens- och komfortzon. Därför kan du som medarbetare ibland komma att ställas inför nya typer av uppgifter. Det är en naturlig del av arbetet i Försvarsmakten som tjänar både myndigheten och medarbetarens utveckling väl, och du kommer aldrig ges en uppgift som du inte får förutsättningarna att klara av.  KRAV  Kvalifikationer  • Godkänd gymnasieexamen  • Förmåga att uttrycka dig väl, både muntligt och skriftligt, på svenska och engelska.   • B-körkort   • Goda kunskaper i Microsoft Office programvaror  Personliga egenskaper  Vi söker dig som trivs att arbeta varierat med flera uppgifter samtidigt. Du har lätt för att skapa nätverk och samarbetar effektivt med andra. Du är bra på att organisera och prioritera och att på egen hand bereda dokument och underlag. Du tar initiativ och driver arbetet framåt. Du har förmågan att växla mellan enskilt arbete och arbete i grupp. Du delar med dig av dina kunskaper, erfarenheter och information. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.   MERITERANDE  • Tidigare arbetserfarenhet inom logistik  • Tidigare arbetserfarenhet av säkerhetstjänst och/eller signalskyddstjänst  • Tidigare arbetserfarenhet som väderadministratör  • Kunskaper av LIFT och SAP   • Tidigare erfarenhet från Försvarsmakten  För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se).  Övrigt  Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning.  Sysselsättningsgrad: Heltid  Arbetsort: Enköping. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor  Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring kan förekomma vid övningsverksamhet  Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning   Befattning: Civil  Upplysningar om befattningen:  Rekryterandechef, Björn Fahlander / Greger Olsson  E-post: [email protected] / [email protected]  Tfn: 08-788 75 00 (växel nr)   Information om rekryteringsprocessen:  HR-generalist, Malin Eriksson  Mejl: [email protected]  Fackliga företrädare  OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr)  OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33  SACO, Oscar Moberg, tfn 072-984 84 53  SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95  Ansökan   Välkommen med din ansökan senast 2026-03-02. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.