Arbetsbeskrivning

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du är med och bidrar till Sveriges försvarsförmåga? Tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor får du ansvar, utveckling och utmaning hos en arbetsgivare som uppmuntrar till balans i livet och god hälsa. Vi står inför stora förändringar och söker dig som vill vara en del av vår tillväxtresa! HR-avdelningen, G1 Som Rekryteringskoordinator vid Bodens artilleriregemente tillhör du HR-avdelningen (G1) vilken är en del av regementsstaben. HR-avdelningen består av 10 personer varav 2 yrkesofficerare och 8 civila. Avdelningen ansvarar för ledning och samordning av HR/personaltjänst och arbetsmiljö vid regementet. Arbetsuppgifter En stor del av arbetet som rekryteringskoordinator innebär att stödja förbandets chefer i rekryteringsprocessen vilket bland annat innefattar utformande av annons, urval, intervjuer, referenstagning och säkerhetsprövning. Arbetet ställer krav på dialog och samverkan såväl inom regementet som med kollegor på andra förband runt om i Sverige samt med lokalt och regionalt näringsliv. Arbetsuppgifterna innebär att du: - Stöttar chefer i rekryteringsprocessen - Sammanhåller rekryteringsprocessen vid anställning av soldater ur värnplikt - Koordinerar förbandets deltagande vid rekryteringsevent - Anordnar intern rekryteringsmässa - Håller avgångssamtal och genomför årlig sammanställning - Stöttar Rekryteringsofficer i ansökningsprocessen till officersutbildning och högre officersutbildning - Samarbetar med kommunikationsavdelningen för att planera attraktions- och rekryteringskommunikation Du är även en resurs för övrigt förkommande uppgifter på HR-avdelningen. Det finns goda möjligheter att växa i rollen och ta sig an fler uppgifter inom HR med tiden. För att kunna uppfylla Försvarsmaktens krav på fysisk standard ingår fysisk träning som en del av dina arbetsuppgifter. Krav Kvalifikationer - Akademisk examen inom personalområdet eller utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig - Mycket god förmåga till samarbete och relationsbyggande - B-körkort Personliga egenskaper Arbetet innebär stort eget ansvar och handlingsutrymme. Detta kräver att du har ansvarskänsla, struktur och handlingskraft. Du är prestigelös, initiativrik och en god lagspelare med coachande förhållningssätt. Du har förmåga att uttrycka dina åsikter och är tydlig och kommunikativ. Du är flexibel och kan hantera tillfälliga toppar i arbetsbelastning med förmåga till prioritering. En tjänst vid HR- avdelningen kräver alltid hög integritet. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Meriterande - Tidigare erfarenhet av arbete inom rekrytering - Erfarenhet av arbete inom HR Övrigt Anställningsform: tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte redan är anställd i myndigheten. Arbetsort: Boden Sysselsättningsgrad: heltid Tillträde: snarast Befattningen är civil och innebär en krigsplacering. Lön: individuell lönesättning enligt Försvarsmaktens avtal. Arbetstid: måndag-fredag 07.30-16.30, kvälls- och helgjobb förekommer. Resor förekommer i tjänsten. Kontaktuppgifter HR-chef Kristina Pettersson, 072-395 41 98 Rekryteringskoordinator Tova Pettersson, 073-093 58 06 Fackliga representanter nås via växeln på 010- 82 34 80 00: Ordförande SEKO Försvar Boden: Susanne Thunberg Ledamot Försvarsförbundet Boden: Annelie Forshage Ordförande SACO-S: Björn Astermo Ordförande Fackklubben Artilleristerna: Janne Almgren Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-03-08. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Bodens Artilleriregemente, A 8, är Försvarsmaktens kompetenscentrum för indirekt bekämpning. Regementet bevarar och utvecklar kompetenser, materiel och metoder för framtidens förmåga att upptäcka och träffa mål på långa avstånd och med hög precision. A 8 har funktionsansvar för CAS (Close Air Support) - att leda flygunderstöd mot markmål samt för vädertjänsten inom Armén i Försvarsmakten. Strid i vintermiljö är en särskild kompetens för förbandet i Boden. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.