Arbetsbeskrivning

Vill du också vara en del i vårt viktiga arbete och se till att varje möte med våra brukare upplevs som trevligt och meningsfullt?    Vi söker nu ännu fler personliga assistenter i sommar för timanställning hos oss inom personlig assistans.    Du arbetar själv hemma hos brukare men tillhör ett arbetslag med andra personliga assistenter, där ni tillsammans möjliggör för brukaren att leva ett självständigt och meningsfullt liv. Den personliga assistansen ligger organisatoriskt under Stöd, vård och omsorgsförvaltningen som är uppdelad i verksamhetsområdena funktionsstöd och äldreomsorg. Vår kärnverksamhet är att bedriva omvårdnad, omsorg och rehabilitering för äldre samt att ge stöd och service till personer med funktionsnedsättning.    Höjdpunkter med jobbet:    • Upplev glädje, utmaningar och många fina stunder.  • Schysta och trygga villkor.  • Ingen dag är den andra lik. • Trivsam arbetsmiljö med härliga kollegor   • Erfarenheter som öppnar dörrar för framtiden.  • Möjligheten att få tjänstgöra även på andra enheter i form av poolturer - kul för dig som gillar variation!  • Flexibelt schema så du hinner med både jobb och sommarliv (dag/kväll, natt, helg).  • Förutom din avtalsenliga timlön så har du chans till extra sommarbonus upp till 6000:-! • Söka-tidigt-bonus, 2 000 kr: Sök sommarjobb hos oss senast den 31 mars och påbörja din introduktion senast den 30 april  • Jobba-hela-sommaren-bonus, 2 000 kr: Jobba minst 8 veckor (v.25-32) med en frisknärvaro på minst 90 procent  • Landsbygds-bonus, 2 000 kr: Pendla ut från centralorten Kristinehamn eller från annan kommun till våra ytterområden.  Arbetstider:  • V. 25-32  • eller jobba som timvikarie.  Tillträde sker löpande under våren och sommaren efter överenskommelse.   Vill du börja jobba extra redan under våren så finns alla möjligheter till det. Ett bra sätt att komma in i jobbet och tjäna extra pengar redan innan sommaren! ARBETSUPPGIFTER Arbetet som personlig assistent innebär att du ska vara ett stöd i vardagen åt en person med funktionsnedsättning. Detta innebär att du arbetar i individens hem och ger stöd i exempelvis personlig hygien, omvårdnad, kommunikation, fritidsaktiviteter, förflyttningar och medicinhantering. Du kommer att bistå brukaren i dennes vardag och fungera som brukarens förlängda arm. Lyft och förflyttningar kan förekomma i arbetet och jobbet kan stundvis vara utmanande utifrån de behov brukaren har.      Till detta tillkommer även vissa hushållsuppgifter.      Arbetet är schemalagt såväl dag, kväll och natt, varierande tjänstgöringsgrad. KVALIFIKATIONER Det är brukarens behov och önskemål som står i centrum och därför kommer personlig lämplighet att vara den tyngst vägande faktorn vid rekryteringen. Vi ser det som meriterande om du har:    • utbildning eller tidigare erfarenhet inom vård och omsorg  • erfarenhet av lyft och förflyttningar  • arbetat med medicinhantering genom delegation  • dokumentationsvana  • datorvana  • B-körkort  • kunskap kring att arbeta med ett lågaffektivt bemötande och kunna arbeta stödjande  kring kommunikation.    Personlig kompetenser  Du är en trygg och omtänksam person som har ett genuint intresse för att bidra till andras livskvalitet. Du har en god empatisk förmåga och kan sätta dig in i andra människors situation med respekt och lyhördhet.    Som personlig assistent är du flexibel och har lätt för att anpassa dig efter olika behov och förändringar i vardagen. Du har en väl utvecklad samarbetsförmåga och trivs med att arbeta både självständigt och i nära samarbete med kollegor, anhöriga och den du assisterar. Du är relationsskapande och har förmågan att skapa trygghet och förtroende i mötet med andra. Med ett gott omdöme och en serviceinriktad inställning tar du ansvar för att varje situation hanteras professionellt, med fokus på brukarens självbestämmande och välbefinnande. ÖVRIGT Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.