Arbetsbeskrivning

Vill du ta ett nästa steg i karriären eller vara en del av något större och värdesätter att – med den du är och det du gör – få bidra till ett säkrare och bättre Sverige? Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband (FMTIS), rekryterar en arbetsmiljöhandläggare till verksamhetssäkerhetsavdelningen med placering i Örebro eller Enköping. Om tjänsten/avdelningen Som Arbetsmiljöhandläggare kommer du att ha det samordnande ansvaret att tillsammans med andra driva FMTIS Systematiska arbetsmiljöarbete framåt enligt arbetsmiljölagstiftningen och Försvarsmaktens styrdokument. Du är verksamhetens expertresurs inom arbetsmiljöarbetet och genom din kompetens och ditt engagemang stödjer du verksamheten. Tjänsten innebär en del resor till förbandets verksamhetsorter där du stöttar i genomförande av exempelvis riskbedömningar, utbildningsinsatser, utredningar och arbetsmiljöärenden. Du kommer att ingå i en grupp som idag består av 10 medarbetare. På avdelningen finns specialister inom ett antal specifika funktionsområden såsom brand, miljö, arbetsmiljö, elsäkerhet, master och torn och hantering brandfarlig vara. Avdelningen är placerad i förbandets stab och medarbetarna är rådgivande till förbandschefen och leder genomförandet av verksamhetssäkerhetsabetet gentemot förbandets enheter genom att skriva förbandsövergripande rutiner/instruktioner inom området. Vi erbjuder dig I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Verksamheten erbjuder stor variation och komplexitet samt ställer stora krav på IT-säkerhet. Vår bredd på verksamhet innebär goda utvecklingsmöjligheter och förutsättningar för intern karriärrörlighet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: • Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål • Tre timmar träning i veckan på arbetstid och du kan få ersättning för träningskläder och startavgifter • Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder • Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB samt möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Huvudsakliga arbetsuppgifter Avdelningen arbetar uteslutande med regelstyrd verksamhet. Du har inom detta ansvarsområde rollen att bevaka förändringar av tillämpliga lagar, föreskrifter, interna bestämmelser, genomförda riskbedömningar och andra krav som medför påverkan på FMTIS verksamhet och föreslå förändringar i förbandets styrdokument/rutiner samt planera för hur förändringarna skall implementeras. KRAV Kvalifikationer • Högskoleutbildning med inriktning mot arbetsmiljö, såsom Arbetsmiljöingenjörsutbildning, alternativt annan inriktning eller utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Goda kunskaper inom arbetsmiljöområdet och är väl förtrogen med de lagar, förordningar, föreskrifter och krav vi som arbetsgivare har att följa gällande arbetsmiljö • Aktuell erfarenhet av att med goda resultat självständigt arbetat med att driva, samordna och utveckla operativt och strategiskt arbetsmiljöarbete • Van att agera som ett konsultativt chefs- och ledningsstöd • God förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift • Goda kunskaper i Microsoft-Office • Körkort lägst klass B Personliga egenskaper Vi söker dig som är strategisk och strukturerad samt har förmåga att se helheten i komplexa sammanhang. Du har engagemanget som krävs för att driva det systematiska arbetsmiljöarbetet i en stor och geografiskt spridd organisation. Du har en god kommunikativ förmåga och är van att ha en pedagogisk roll på organisatorisk nivå. Vi värdesätter engagemang, flexibilitet och samarbetsförmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Tidigare erfarenhet av att ha arbetat med arbetsmiljöfrågor inom Försvarsmakten • Utöver arbetsmiljöområdet, tidigare erfarenhet från andra verksamhetssäkerhetsområden • Tidigare erfarenhet av stabsarbete inom statlig myndighet • Erfarenhet av att arbeta utifrån AFS 2001:1 som standarder för ett systematiskt arbetsmiljöarbete och att ha vana att planera och leda utbildning, nätverk och liknande • Erfarenhet av att implementera och utveckla processer och arbetsmetoder och kunna omsätta dessa i praktiken • Erfarenhet av internrevision Övrigt Detta är en civil befattning. Tillträde snarast enligt överenskommelse. Befattningen är en tillsvidareanställning. Sex månaders provanställning tillämpas för dig som för närvarande inte är anställd inom FM. Stationeringsort: Örebro eller Enköping. Då förbandet har verksamhet över hela Sverige förekommer resor i tjänsten. Frågor angående befattningen och rekryteringsprocessen Malin Silfverberg Gräntz, som nås på telefon via växeln 019- 39 35 00. Fackliga kontaktpersoner vid FMTIS OFRS - Martin Sparr SEKO - Matz Felix SACO - Agnetha Landquist OFRO - Heikki Videll Samtliga nås på telefon via växeln 019-39 35 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-03-16. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.