Arbetsbeskrivning

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. På huvudkontoret i Solna Business Park är vi ca 350 medarbetare och tillsammans arbetar vi för att stötta och utveckla myndigheten med ca 4000 medarbetare. Är du en kommunikatör som trivs med att kombinera strategiskt tänkande med operativt genomförande? Drivs du av att skapa tydlighet och delaktighet i förändring och av att stötta chefer att kommunicera tryggt och effektivt? Då kanske du är den vi söker. Statens institutionsstyrelse, SiS, befinner sig i ett intensivt och spännande utvecklingsskede med stort intresse för vår verksamhet och pågående politiska utredningar som öppnar möjligheter att stärka och modernisera myndighetens uppdrag. Nu söker vi dig som vill bidra till att utveckla SiS interna kommunikation och stärka genomslaget av förändringsarbetet i hela organisationen. Du blir en del av ett engagerat och kompetent team, nära ledning och verksamhet, där du får möjlighet att både utvecklas och göra skillnad varje dag. Arbetsbeskrivning Som kommunikatör hos oss växlar du mellan analys, planering, rådgivning och produktion. Du bidrar till att den interna kommunikationen blir sammanhållen och effektiv, så att fattade beslut, utvecklings- och förändringsarbete landar tydligt, blir tillgängligt och får effekt i organisationen. Du kommer att arbeta nära chefer, verksamhet, projektledare och kollegor på kommunikationsavdelningen. En viktig del av ditt uppdrag är att utveckla och stärka chefer i deras kommunikation. I rollen kommer du bland annat att: • Bidra till att utveckla SiS interna kommunikationsflöden, för att skapa en sammanhållen, tydlig och effektiv kommunikation. • Ge kommunikationsstöd till chefer och medarbetare i såväl det långsiktiga förändringsarbetet som vid snabba förändringar och kriser. • Planera, producera och publicera målgruppsanpassat innehåll till interna kanaler, bland annat intranät och fysiska möten. • Ta fram kommunikationsplaner och budskapsplattformar för interna initiativ och förändringsarbete. Tjänsten är placerad på sektionen för strategisk kommunikationsplanering, en av två sektioner på kommunikationsavdelningen, och du rapporterar till sektionschefen. Du kommer att samarbeta nära kollegor på kommunikationsavdelningen och med medarbetare och chefer på andra avdelningar inom hela myndigheten för att skapa helhet, samsyn och effektiv kommunikation. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • Akademisk examen inom kommunikation eller annan likvärdig utbildning som SiS bedömer relevant för tjänsten. • Några års erfarenhet av att leda utvecklings- och förändringsarbete med hjälp av kommunikation. • Vana att driva och projektleda kommunikationsinsatser, från analys och planering till produktion och uppföljning. • Mycket goda kunskaper i svenska, kunna formulera tydliga budskap, skriva i klarspråk och målgruppsanpassa texter för olika kanaler. Det är även meriterande om du har: • Erfarenhet av kommunikationsarbete inom offentlig sektor eller samhällsnära verksamhet. • Erfarenhet av att stötta chefer i det kommunikativa ledarskapet. • Kunskap i CMS och andra arbetsverktyg enligt branschstandard. • Erfarenhet av kriskommunikation. För att lyckas i rollen har du en mycket god analytisk förmåga och är skicklig på att tydligt och målinriktat förmedla beslut och förändringar till olika målgrupper. Du är initiativrik, lösningsorienterad och har lätt för att snabbt sätta dig in i nya områden. Med ett stort ansvarstagande driver du självständigt arbetet framåt och ser till att uppgifter blir genomförda med kvalitet och resultat i fokus. Du planerar och prioriterar på ett strukturerat och effektivt sätt, samtidigt som du har lätt för att samarbeta och bygga förtroendefulla relationer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och ditt engagemang för att bidra till en stark och professionell kommunikation. På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om vårt medarbetarskap. Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. I anställningen ingår beredskap i kommunikationsfrågor utanför kontorstid med ett visst tidsintervall. Ansökan: Välkommen att registrera din ansökan i vårt rekryteringsverktyg senast den 11 januari 2026. Vid frågor om tjänsten, kontakta sektionschefen Auri Genaridis på telefon: 010-453 41 85. Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.