Arbetsbeskrivning

Stockholm Exergi är stockholmarnas energibolag och vi är ca 800 medarbetare som varje dag arbetar för att minska stockholmarnas klimatpåverkan. Vi värmer över 800 000 stockholmare och vårt 300 mil långa fjärrvärmenät är navet för de samhällsnyttor som vi skapar. Vi planerar att bygga en anläggning för koldioxidinfångning vid vårt biokraftvärmeverk i Värtan med potential att fånga in 800 000 ton koldioxid per år, vilket är mer än Stockholms vägtrafik släpper ut under samma period. Vi behöver fler duktiga medarbetare och hoppas att du vill vara med oss på vår Exergiresa.  Vad kan vi erbjuda dig? Som elkraftstekniker hos oss arbetar du med både planerat och akut underhåll av elektriska anläggningar. Du arbetar med in- och urkoppling av motorer i storlekar från 200 W till 1300 kW, 690 V, felsökning på frekvensomriktare samt underhåll av lågspännings- och vissa högspänningsmotorer, ställverk, värmepumpar, styrsystem – och generatorer, exempelvis G6 i Högdalen på 49 MW, 11 kV. Arbetet omfattar även riskanalyser, arbetsbevis och teknisk dokumentation. I vardagen samarbetar du nära med automationstekniker, ingenjörer, mekaniker och andra yrkesgrupper. Vid mer avancerad felsökning är ni ofta flera som tillsammans analyserar och löser problemen. Vi erbjuder även utbildningar inom exempelvis ställverk och frekvensomriktare, och är öppna för att anpassa kompetensutvecklingen utifrån dina behov och intressen. Du är en del av våra underhållsteam och har även kontakt med externa leverantörer. Målet är alltid att våra anläggningar ska fungera säkert, effektivt och stabilt – varje dag. Arbetet är varierande och tekniknära, och du får möjlighet att vara med och förbättra våra system och lösningar över tid. Det mesta av arbetet sker på våra förbränningsanläggningar med tillhörande turbiner, men även våra kylmaskiner och stora värmepumpsmotorer på flera megawatt ingår i ansvarsområdet. Vi söker dig som har ett stort teknikintresse och som gillar att förstå och lösa tekniska utmaningar. Har du rätt inställning och vilja att lära dig, så ger vi dig den kunskap du behöver. Rollen är en tillsvidareanställning.  Arbetstider: Dagtid.  Placering: Omfattar arbete på företagets anläggningar med utgångspunkt från Bristaverket, Hässelbyverket eller Värtaverket.  Varför jobba med mig?  Som ledare är jag organiserad, effektiv och driven. Jag inspireras av människor som är engagerade och vill vara med i arbetet mot en hållbar stad. Jag tror att teamwork och en genuin vilja att hjälpa andra är viktiga faktorer för framgång. Hos oss värnar vi om ett hållbart arbetsliv och ett fungerande livspussel. Min roll är att vara en god ledare som stöttar dig och din utveckling. Jag vill att du är en självgående och aktiv problemlösare som är villig att ta på dig utmaningar, men också fira framgångar med dina kollegor. Conny Söder, Gruppchef El/automation Vem är du som person? Alla som jobbar hos oss måste vara nyfikna, ta initiativ och ansvar. För just den här rollen finns några egenskaper som är extra viktiga: • Initiativtagande. Tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat. • Samarbetsförmåga. Arbetar bra med andra människor. Relaterar dig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. • Självgående. Tar ansvar för dina uppgifter. Strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. • Tydlig. Kommunicerar på ett tydligt sätt. Säkerställer att budskap når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Påminner och följer upp.  Krav • Gymnasial utbildning med inriktning elkraft, processindustri eller annan utbildning i kombination med för rollen relevant erfarenhet • God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift, på såväl svenska som engelska • B-körkort   Rekryteringsprocessen • Mer nyfiken på hur rekryteringsprocessen går till? Läs mer här. Välkommen med din ansökan senast den 22 september 2025. (Urval och intervjuer sker löpande) För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tas tillvara. Vi jobbar enbart med inkluderande rekrytering och har en nolltolerans mot diskriminering på våra arbetsplatser. Oavsett religion, ålder, etnicitet. funktionsförutsättningar eller könstillhörighet är du en värdefull och respekterad medarbetare. Bra personer känner ofta bra personer – dela gärna annonsen om du har en vän som skulle älska det här jobbet!