Arbetsbeskrivning

Som vikarierande brandman på Östersunds brandstation ingår du i utryckningsstyrkan, som består av en styrkeledare och fem brandmän. Dina arbetsuppgifter är att delta i operativa räddningsinsatser och dagligt arbete på brandstationen. Det dagliga arbetet innebär bland annat övningar samt underhåll av räddningsutrustning, fordon och lokaler.

Kvalifikationer

Du har avlutat andra terminen på SMO-utbildningen eller är RiB-anställd brandman inom Jämtlands Räddningstjänstförbund. Erfarenheter från räddningstjänst, kunskaper i akutsjukvård samt praktisk yrkeserfarenhet är meriterande.

Intyg på godkänt rullbandstest, enligt AFS 2023:15, samt Svenska Livräddningssällskapets test för Guldbojen skall bifogas med ansökan.

Körkort med behörighet lägst B är ett krav.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och tekniska färdigheter.

Jämtlands Räddningstjänstförbund har som mål att öka mångfalden. Vi värdesätter därför den kompetens som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför.

Urvalsprocess

Efter ansökningstidens utgång kommer ett urval att ske utifrån bedömning av formell kompetens.

Ett antal personer kommer därefter att kallas till två testdagar som genomförs i oktober. Där kommer vi att genomföra tester av den fysiska förmågan enligt MSB:s testmodell samt tester av arbetsrelaterade moment. Då tjänsten även ställer krav på förmåga att fridyka genomförs kompletterande tester i bassäng för att säkerställa tillräcklig vattenvana och simkunskap.

Under testdagarna kommer en kompetensbaserad intervju att genomföras samt att den sökande får genomföra en kortare muntlig presentation.

De preliminära datumen för test- och intervjudagarna är under vecka 43, den 21–22 oktober 2025.

De preliminära introduktionsveckorna vid anställning är vecka 46 - 47, den 10-21 november 2025.

Anställning och villkor

Tjänsterna som vikarie är inledningsvis på timmar under vintern 2025 och våren 2026, med möjlighet till förlängning över sommaren utifrån verksamhetens behov. Utöver detta kan det finnas behov av ytterligare vikarier under sommaren 2026.

Lön och övriga anställningsvillkor enligt avtal.

I samband med nyanställning kan ett alkohol- och drogtest komma att genomföras.