Arbetsbeskrivning

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning finns i västra Stockholm med närhet till natursköna områden och goda kommunikationer. Vi är cirka 1700 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till stadsdelsområdets invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Vår styrka är att den mångfald som finns bland invånare även finns hos våra medarbetare. Tillsammans gör vi skillnad! Välkommen till oss Vi söker socialsekreterare till Barnenheten. Trivs du med ett omväxlande arbete som innebär många kontakter, samtal, dokumentation och att fatta beslut som påverkar individen? Då kan det här vara en tjänst för dig. Vi erbjuder ett roligt och utvecklande uppdrag där ditt engagemang för de mest utsatta i vårt samhälle tas till vara. Du får möjlighet att samarbeta med engagerade kollegor och bidra till vidareutveckling av en verksamhet av högsta kvalitet. Vi arbetar strukturerat med stor fokus på samarbete och utgångspunkt i aktuell forskning. Barnenheten består idag av 14 socialsekreterare och 2 gruppledare som tillsammans arbetar för stadsdelens barn och deras familjer i både myndighetsutövning och uppföljning av beslutande insatser.  - Det bästa med att arbeta här är den goda stämningen. Det är ett kollegialt samarbete, högt i tak, respektfull atmosfär och hög kompetens bland medarbetare och chefer. Jag känner mig uppskattad, både som person men även för det arbete jag utför. (Citat från en medarbetare i barnenheten) Här är en kort film om hur det är att arbeta hos oss. Mer om vår arbetsplats: Vår vision och våra prioriteringar Vi erbjuder Kompetensutveckling genom mentorskap, extern handledning, utbildning och erfarenhetsutbyte. Vi erbjuder också: Flexibel arbetstid Möjlighet till semesterväxling Möjlighet att nyttja förvaltningens eget gym Förmånligt årskort till Stockholms stads simhallar inklusive gym Friskvårdsbidrag (för närvarande med maxbelopp på 3000 kr/år) Engagerade kollegor och ett nära samarbete på enheten du ingår i Tillgång till nära och tillgänglig arbetsledning Möjlighet till löpande kompetensutveckling samt fortbildning  Läs mer om våra förmåner. Din roll Som socialsekreterare på barnenheten får du ett meningsfullt uppdrag där du: Utreder, fattar beslut och följer upp insatser enligt SoL och LVU Arbetar nära barn, familjer och deras nätverk för att hitta långsiktiga lösningar. Använder evidensbaserade metoder och bedömningsinstrument. Är en del av enhetens utveckling genom erfarenhetsutbyte, reflektion och omställning till nya SoL. Erbjuder stöd till barn 0-11 år och deras föräldrar och har nära samverkan med andra myndigheter och aktörer. Prioriterar vi barns delaktighet. Strävar efter att så långt som möjligt tillvarata familjernas och deras nätverks egna resurser. Vi lägger stor vikt vid ett gott bemötande och ett professionellt förhållningssätt och arbetar aktivt för att skapa en trygg och lärande arbetsmiljö. Din kompetens och erfarenhet Har socionomexamen. Tycker om att arbeta med utredningar och att följa upp insatser. Ser nätverksarbete som en självklar del av ett framgångsrikt socialt arbete.  Är en skicklig kommunikatör och har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har: Erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga. Kunskap om bedömningsmetoder såsom iRisk, EARL, SAVRY, ADAD och Signs of Safety. God insikt i sociallagstiftningen. Vi tror att du: Är empatisk och lyhörd. Har en god kommunikativ förmåga och ett genuint intresse för att hjälpa människor. Är trygg i att göra bedömningar och fatta beslut – även i svåra situationer. Är strukturerad och har lätt för att organisera ditt arbete. Har förmågan att hålla dig lugn och stabil i pressade situationer. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrigt Hässelby-Vällingby stadsdelsförvaltning - Stockholms stad (start.stockholm) Avdelningen Individ och familj ansvarar för stöd och service till invånare i stadsdelsområdet och har från och med 1 januari verksamhetsområden främjande, första linjen, barn och unga samt vuxen.  Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.