Arbetsbeskrivning

Söker du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad för elever i behov av särskilt stöd? Vi söker dig som gillar utmaningar, varierande arbetsuppgifter och två härliga arbetslag för timvikariat på vår anpassade grundskola.   Anpassad grundskola med inriktning ämnen och ämnesområden ligger under norra rektorsområdet. Skolan är uppbyggd med tre klasser på inriktning ämnen: 1-3, 4-6 och 7-9, dessa befinner sig på Stenstalidskolan. Inriktningen ämnesområden finns i Hacklehemsskolans lokaler och är indelade i fyra undervisningsgrupper. Här studerar eleverna fem olika ämnesområden: estetisk verksamhet, kommunikation, motorik, vardagsaktiviteter och verklighetsuppfattning. Varje klass har en lärare och flera skolresurser.  Skolan har två fritids där den ena är för elever upp till 11 år och den andra för elever upp till 13 år. Vi ansvarar även för korttidstillsyn där äldre elever upp till 21 år kan vara före och efter skoltid. Skolgården är rymlig och har närhet till både skog och lekparker, både för de elever som läser på Hacklehemsskolan och Stenstalidskolan. ARBETSUPPGIFTER Som vikarierande skolresurs kommer du att arbeta med att stödja våra elever under deras skolgång och fritidsverksamhet/korttidstillsyn. Du stödjer och hjälper elever att hantera olika situationer, både i deras personliga utveckling och i deras kunskapsutveckling. Exempel på situationer kan vara i samband med fritidsaktiviteter, undervisning, hygien och matsituationer. Arbetet är varierande och ingen dag är den andra lik. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en gymnasieexamen och vi ser gärna att du är utbildad fritidsledare, undersköterska eller har annan pedagogisk utbildning. Vi välkomnar även dig som har en pågående utbildning inom området. Då många av våra elever har flera funktionsnedsättningar är det meriterande om du har erfarenhet av:  • arbete med barn och ungdomar med intellektuella funktionsnedsättningar • AKK (alternativ och kompletterande kommunikation) eller TAKK (tecken som alternativ och kompletterande kommunikation) • lågaffektivt bemötande. Hos oss är det viktigt att du är trygg, stabil och kontrollerad i stressiga situationer som kan uppstå. Det är även viktigt att du är flexibel och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter, då det händer att vi behöver tänka om och ändra vissa av våra moment kopplat till eleverna. Arbetet kräver att du är uppmärksam och kan växla ditt bemötande samt har intresse och vilja att hjälpa våra elever. Även att du har en god förståelse för elevers olika förutsättningar att ta till sig kunskap. Då våra elever har olika typer av svårigheter är det viktigt att du har ett lågaffektivt bemötande och är tydlig i din kommunikation. En god samarbetsförmåga är en egenskap hos dig som vi ser som självklar. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i den här rekryteringen och intervjuer samt tillsättning kan ske innan ansökningstiden har löpt ut. ÖVRIGT Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz och blir erbjuden anställning, måste du kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Vi i Kristinehamns kommun arbetar för ett aktivt ledar- och medarbetarskap. Detta skapas genom dialog och i samspel mellan ledare och medarbetare, vilket skapar goda förutsättningar för arbetsglädje i organisationen. Vår arbetsmiljö påverkas av hur vi bemöter varandra och vi alla har ett ansvar att bidra. Tillsammans arbetar vi för att verksamheten uppnår sina mål och att beslut som fattas också efterlevs. En nyfiken grundinställning och vilja att samarbeta är förutsättningar för ständiga förbättringar som leder till den bästa möjliga servicen till kommunens invånare. Som anställd hos oss kan du förvänta dig stöd för nya idéer, goda utvecklingsmöjligheter och att vi ger dig de verktyg du behöver för att kunna utföra ditt arbete på ett bra sätt. Kristinehamns kommun ser mångfald som en styrka och vi välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering Varmt välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och ha en god kommunikation med dig som söker jobb hos oss, ber vi dig att endast skicka in din ansökan via ansökningslänken i annonsen. Frågor som rör rekryteringsprocessen hanteras av rekryteringsenheten.