Techster Solutions befinner i dagsläget sig i en spännande tillväxtfas och söker nu fler kollegor, inledningsvis dig med minst 5+ års erfarenhet och som kan stärka teamet.
Du kan förvänta dig en omväxlande miljö, dagarna kan se väldigt olika ut - men en sak är säkert, här får du använda dina kompetenser och sätter själv gränsen för hur mycket du vill utvecklas. Som ett kunskapsbolag är det viktigt för oss att våra specialister delar med sig av sin kompetens och får kollegorna att växa.
Uppdragsbeskrivning
Vi söker en Inititativledare IT / Teknisk projektledare.
För att fortsätta arbetet med transformera AIS-F och avveckla äldre system behöver enheten upphandla tjänsten initiativledare till initiativet Sammanhållen Arbetsyta.
Samarbeta och leda tvärfunktionellt team, där både IT och verksamhet finns med, och även övergripande förstå vad som behövs kring kravarbete både övergripande och på mer produkt-nära nivå (inte aktivt jobba med krav men behöver förstå processen och behoven som team/produkter har för att kunna göra sitt arbete.
Ska-krav:
Mervärdeskrav:
a. Erfarenhet av arbete i agila leveransformer i större organisationer (10 poäng)
b. Erfarenhet av att leda initiativ inom digitala arbetsytor eller samverkansplattformar (50 poäng)
c. Förmåga att konkretisera abstrakta behov och skapa tydlighet i komplexa sammanhang (20 poäng)
d. Erfarenhet av att leda arbete som kräver förståelse för både övergripande kravhantering och produktnära behov, även om konsulten inte själv arbetat operativt som kravanalytiker (20 poäng)
Ansökan Tror du att du är Techster Solutions nästa stjärna? Tveka då inte att skicka in din ansökan redan nu. Urval sker löpande och tillträde sker enligt överenskommelse.
Arbetsplats och kulturVi är ett entreprenördrivet IT företag, med både produktkunskap och försäljning (Techster AB) och konsultativa tjänster (Techster Solutions AB). Det innebär att vi är mycket öppna för nya tekniska lösningar, kunskapsutbyte och ständigt lärande. Att ha roligt och samtidigt behålla den familjära andan utan hierarkier är lika viktigt.
Vi vill skapa det konsultbolag som du alltid velat jobba för, men kanske inte hittat ännu. Redan idag har vi en blandning av seniora och yngre medarbetare, såväl som män och kvinnor. Det vill vi fortsätta att bygga på. Så välkommen med din ansökan!