Arbetsbeskrivning

Sektionschef Godssektionen till Västernorrlands regemente Försvarsmakten ska växa och nu behöver vi dig i vårt lag. Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21, återupprättades 2022. Förbandet har verksamhet på tre orter, Sollefteå, Östersund och Härnösand, och ansvarar för att utbilda och vidmakthålla två fristående skyttebataljoner samt Militärbas Sollefteå. Här får du möjligheten att vara med om någonting unikt, den militära återetableringen i Nedre Norrland. Vi kommer att erbjuda dig möjligheter att utvecklas med spännande uppgifter och under tillfälliga förhållanden. Du kommer att bli en del av armén och förväntas under din inledande period vid regementet att kunna arbeta på andra platser (t.ex. vid I 19 i Boden, Östersund eller Härnösand), men din arbetsort kommer att vara Sollefteå.  Om enheten Försörjningsavdelningen, FörsA Sollefteå, har till uppgift att tillhandahålla förnödenheter och transporter som förbanden behöver för att genomföra sin verksamhet. FörsA Sollefteå består av 28 anställda placerade i Sollefteå, Östersund och Härnösand. Vi är en del av Logistikenheten vid I 21. Huvudsakliga arbetsuppgifter Tillsammans med Försörjningsavdelning leda och utveckla arbetslaget Under C FörsA planera, leda och följa upp genomförandet av förnödenhetsförsörjning vid egen sektion och ansvarsområde Leda utveckling, vidmakthållande och avveckling av produktion och produktionsresurser inom arbetslaget Chef med personalansvar och arbetsmiljöansvar. Dagligen förekommande arbetsuppgifter som hör till personalhantering Daglig kontakt med kunder samt egen personal inom egen Avdelning, LogE och Försvarsmakten i sin helhet Tillsammans med sektionschefer inom övriga sektioner på avdelningen ansvara för den dagliga verksamheten Medverka i övriga funktioner, nätverk och verksamhet som är en naturlig uppgift i en organisation med spridd delegation Samt stötta med sektionens samtliga arbetsuppgifter  Kvalifikationer KRAV 3-årig gymnasieutbildning eller motsvarande kunskaper som av arbetsgivaren bedöms likvärdiga. Körkort klass B manuell Erfarenhet av chefsroll med personalansvar Tidigare arbetslivserfarenhet av förrådstjänst/lager God kännedom om explosiva varor samt dess regler och begrepp Tidigare arbetslivserfarenhet av drivmedelsförsörjning  Personliga egenskaper Vi söker dig som har stor servicekänsla och lätt att ta kontakt med människor samt har god förmåga att utrycka dig i tal och skrift. Att vara chef innebär att du är en bra kulturbärare och förebild för hela organisationen. Du är inte främmande för att arbeta självständigt, är lojal, flexibel, noggrann och ordningsam som person. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Erfarenhet av Försvarsmaktens stödsystem SAP/ PRIO samt LIFT avseende Materiel- och förnödenhetsprocessen Utbildning IFTEX Utbildning BVKF God fysisk förmåga Kunskap om Försvarsmaktens materiel Dokumenterad erfarenhet inom logistik/förrådshållning Dokumenterad ledarskapsutbildning C-Körkort Truckkörkort minst C2 Militära förarbevis  Övrigt Anställningsform: Tillsvidare, 6 mån provanställning Tjänstgöringsställe: Sollefteå, tjänstgöring på annan ort förekommer Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Sysselsättningsgrad: Heltid  Arbetstid: 40 tim/v. I Försvarsmakten ingår 3h fysisk träning per vecka på arbetstid som en arbetsuppgift Arbetet kan medföra visst arbete på kvällar och helger Individuell lönesättning Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen Med tjänsten ingår krigsplacering vid förbandet För upplysningar om befattningen kontakta: C FörsA Sollefteå P-A Wiik 073-044 95 94 För information om rekryteringsprocessen kontakta: Rekryteringskoordinator Magnus Pålsson, nås via Försvarsmaktens växel 08-788 75 00 Fackliga företrädare OFR/O: 08-440 83 30 Saco: 08-613 48 00 Seko: 0770-457 900 Försvarsförbundet: 08-402 40 00 Välkommen med din ansökan senast 2025-09-01. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: 2022 återetablerades Västernorrlands regemente med Jämtlands fältjägarkår, I 21. Ett nytt regemente med månghundraåriga traditioner i Västernorrland och Jämtland. Hos oss får du möjlighet att vara med om någonting unikt, återetableringen av ett regemente i Nedre Norrland. I 21 har idag verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand och har ansvar för Garnison Nedre Norrland. I Sollefteå finns Regementsstab (med personal i både Sollefteå och Östersund) och Ångermanlands infanteribataljon. I Östersund finns Jämtlands fältjägarkår. Därutöver finns Garnisonsstödsenhet, Försvarshälsa och Logistikenhet med verksamhet i Sollefteå, Östersund och Härnösand. Vid Ångermanlands infanteribataljon och Jämtlands fältjägarkår utbildar vi värnpliktiga soldater för tjänstgöring i det nya moderna infanteriet under vår stolta devis ”Från fjäll till hav, för försvaret av Nedre Norrland”. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärmöjlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.