Arbetsbeskrivning

Martin & Servera-gruppen är Sveriges ledande grossist för restauranger och storkök, med visionen att vara restaurangens bästa partner. För att leva upp till den behöver vi fler duktiga kollegor, och det är här du kommer in i bilden! Som Gruppchef på Operativt Inköp är du ansvarig för inköpet inom dina produktområden. Välkommen till oss!  Om Rollen  Inom Martin & Servera Logistik finns avdelningen Operativt Inköp som hanterar ett sortiment med drygt 45 000 artiklar och varje år köper in varor för ca 13 miljarder kronor till våra fyra lager i Umeå, Enköping, Norrköping och Halmstad. Organisationens uppdrag är att optimera tillgängligheten av varor för att tillgodose våra kunders behov och krav, samt möjliggöra en effektiv lagerhantering. Operativt inköp består av ca 50 medarbetare i Halmstad och Norrköping.  Som Gruppchef på Operativt inköp på Martin & Servera får du ansvar för en av de fyra inköpsgrupperna, med ca 9 medarbetare. Du ansvarar ytterst för gruppens resultat och för att skapa en struktur, arbetssätt och uppföljning för att nå budgeterade mål. Du leder och utvecklar ditt team och stöttar dina medarbetare i deras dagliga arbete. Vidare arbetar du operativt med problemlösning i vardagen, men även långsiktigt och strategiskt för att utveckla och förbättra Operativt inköp. Du arbetar med analyser och uppföljning av nyckeltal som exempelvis varutillgänglighet, avskrivningar och lageromsättningshastighet, och ansvarar för att redovisa gruppens resultat och åtgärdsåtagande – med målet att skapa en kultur där prestation i förhållande till givna nyckeltal följs upp och utvecklas som en självklar del av det dagliga arbetet.  I rollen kommer du att ha ett nära samarbete med ett flertal interna och externa kontaktytor. Förutom dina kollegor inom operativt inköp arbetar du tvärfunktionellt med Sälj, Kategori & Inköp och våra varumottagningar. De externa kontakterna är i huvudsak med våra leverantörer.     Du ingår i Operativt inköps ledningsgrupp och har ett tydligt intresse att dela erfarenhet och bidrar aktivt till avdelningens övergripande utveckling och framfart. Du rapporterar till Chef Operativt inköp och tjänsten är placerad i Halmstad. Resor i tjänsten förekommer.  Vad söker vi hos dig?  Som person är du en trygg och drivande ledare med stark kommunikationsförmåga. Du är initiativtagande, lyhörd och en skicklig relationsbyggare som har gruppen i fokus. Du är van vid att kunna planera och prioritera i en verksamhet med ett högt tempo, och kan behålla fokus och är trygg under press.  Som ledare hos oss är du en viktig förebild, både internt och inför externa kontakter. Det är en självklarhet för dig att du lever som du lär. Du är en duktig på att inspirera och motivera i en dynamisk verksamhet. Du har modet och kompetensen att driva utveckling – även när förutsättningarna snabbt förändras.    För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du:  • Har eftergymnasial utbildning inom relevant arbetsområde eller motsvarande införskaffad kunskap som vi bedömer likvärdig.  • Har minst tre års erfarenhet av en ledande befattning, gärna med ansvar för tjänstemän, och med dokumenterat goda resultat.   • Arbetar obehindrat i Office-paketet, har lätt att lära dig nya system och är van att arbeta i digitala plattformar och verktyg.     Det är meriterande om du:  • Tidigare arbetat i en större varuflödeskedja och har förståelse för dess flöden och processer  • Tidigare drivit utvecklingsprojekt kopplat till avdelningsutveckling  • Har erfarenhet av att arbeta med Power BI     Urvalsprocessen  Martin & Servera är en arbetsgivare som aktivt jobbar för mångfald och ser olikheter mellan människor som en styrka. Vi vill spegla det samhälle vi verkar i och söker människor i alla åldrar och från alla delar av världen.   Vi använder oss av personlighetstest i alla våra rekryteringar. Det gör vi för att kunna jämföra kandidater som uppfyller grundkraven på ett så objektivt och rättvist sätt som möjligt. Mycket av vår kommunikation, så som intervjuer, hålls på svenska, men personlighetstesten kan du göra på det språk du är mest bekväm med. Du kan läsa mer om testen och vår urvalsprocess här.     Som en del i rekryteringsprocessen för att säkerställa en trygg och säker arbetsplats genomför vi även bakgrundskontroller.    Varmt välkommen med din ansökan!    Sista ansökningsdag: 2025-08-31  Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning   Sysselsättningsgrad: Heltid   Tillträde: Årsskiftet 2025/2026  Bolag: Martin & Servera Logistik AB   Adress: Fraktgatan 2, Holm   Kontakt: För frågor om tjänsten kontakta Operativ Inköpschef Oscar Sundback, [email protected] . För frågor om urvalsprocessen kontakta rekryteringsansvarig Josefine Andersson, [email protected].    Facklig kontaktperson: Pierre Johansson, [email protected]    Tillsammans gör vi på Martin & Servera-gruppen skillnad för alla som älskar mat och dryck. Med omtanke om varandra, våra kunder och allas framtid gör vi varje dag lite godare. Och som medarbetare hos oss är du en viktig del av framgången. På Martin & Servera växer vi och utvecklas tillsammans samtidigt som alla är viktiga och får ta plats. Vi är en familjeägd koncern med över 3000 medarbetare. Här tas dina erfarenheter, idéer och kunskaper tillvara. Välkommen till oss.