Arbetsbeskrivning

I Skellefteå kommun jobbar vi tillsammans över gränserna, i en arbetskultur som präglas av en stark framtidstro. Skellefteå växer och förändras och vi på förvaltningen Utbildning och arbetsmarknad är mitt i händelsernas centrum. Vårt uppdrag är att stödja våra medarbetare, rektorer och huvudman i deras uppdrag att ge varje barn, elev och deltagare en högkvalitativ och likvärdig utbildning. Som HR-specialist på förvaltningen Utbildning och arbetsmarknad får du möjlighet att arbeta nära och stödja en verksamhet som varje dag arbetar för att kvalitetssäkra barns och elevers rätt till utveckling och lärande. Vi erbjuder dig ett stimulerande, självständigt arbete med stort eget ansvar och en arbetsplats med kompetenta och trevliga kollegor. Utbildning och arbetsmarknad är en av kommunens största förvaltningar med cirka 3 000 medarbetare inom förskola, grundskola, gymnasieskola, vuxenutbildning och arbetsmarknad. HR-enheten leds av en HR-chef och består av åtta HR-specialister och en HR-controller inom det verksamhetsnära HR-stödet samt två HR-strateger. HR-enhetens uppdrag är att företräda kommunens personalpolitik, att ge stöd och råd till förvaltningens chefer samt att utveckla våra HR-processer.  Att flytta till Skellefteå är enkelt – vi ser till att du får stöd med att hitta ett hem i en kommun som är mitt i en spännande utvecklingsresa. Här finns plats för både arbetsliv och livskvalitet. Välkommen med din ansökan!  I din ansökan behöver du enbart bifoga ditt CV, se gärna till att det är uppdaterat och tydligt. Personligt brev ersätts av frågor som du svarar på när du gör din ansökan ARBETSUPPGIFTER Som HR-specialist har du ett coachande förhållningssätt och stödjer ledare på olika nivåer i deras HR-arbete kopplat till medarbetarens väg genom organisationen. Ditt arbete rör områden som kompetensförsörjning, lönebildning, arbetsmiljö, rehabilitering, samverkan samt lag- och avtalsfrågor. Du har ett omväxlande och utåtriktat uppdrag och är en nära samarbetspartner till chefer på olika nivåer i deras strategiska aktiviteter. Utöver chefsstödet kommer du tillsammans med dina kollegor att driva utvecklingsarbeten inom den egna förvaltningen samt kontinuerligt utveckla processer och rutiner i syfte att utgöra ett effektivt stöd till verksamheten. Det finns möjlighet att fördjupa sig och ta ett större ansvar inom något HR-område och du kan även komma att delta i kommunövergripande arbetsgrupper och projekt. Uppdraget som HR-specialist passar dig som söker en bred HR-roll i ett spännande arbete där du har flera kompetenta kollegor som stöd och bollplank. Du får vara med och driva och utveckla HR-processer. Dessutom finns möjlighet till flexibilitet i arbetet där du kan arbeta på distans delar av din arbetstid. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har högskoleutbildning med HR-inriktning eller annan högskoleutbildning som vi bedömer relevant för tjänsten. Du har dokumenterad erfarenhet av att arbeta med praktiskt HR-arbete och att ge konsultativt stöd till chefer. Din erfarenhet har gett dig en god förmåga att omsätta kunskap i praktisk handling och att bidra till verksamhetens utveckling. Förmågan att bygga förtroendefulla relationer särskilt med chefer och andra nyckelpersoner i organisationen är central i rollen. Fördjupad kunskap inom något HR-område är meriterande. Som person är du systematisk och välorganiserad, med god förmåga att planera arbetet på ett effektivt sätt. Du är skicklig på att skapa och underhålla goda yrkesmässiga relationer, både inom HR-funktionen och med övriga delar av verksamheten. Det ger dig goda förutsättningar att bidra till vårt gemensamma resultat. Med trygghet i din roll framför du dina åsikter på ett förtroendeingivande och sakligt sätt. Du håller dig uppdaterad inom ditt område och delar gärna med dig av din kunskap. För att lyckas i den här rollen behöver du vara en driven och utvecklingsinriktad person. Du är lösningsorienterad och tar dig an de utmaningar som uppstår med engagemang och ett konstruktivt förhållningssätt. Du har goda kunskaper i svenska och uttrycker dig tydligt i både tal och skrift. ÖVRIGT Utbildning och arbetsmarknad är en av kommunens största förvaltningar med cirka 3 000 medarbetare. Vår verksamhet finns i hela kommunen med cirka 35 grundskolor, 87 förskolor, 40 fritidshem och fyra gymnasieskolor. Vi arbetar för att barn och unga ska ha de verktyg de behöver för att hitta rätt i både nutid och framtid. Vi verkar för en helhetssyn och en röd tråd i utveckling och lärande från förskola till och med gymnasiet. En växande vuxenutbildning och en arbetsmarknadsenhet med fokus på de som behöver extra stöd ingår också i förvaltningen. För att arbeta inom Utbildning och arbetsmarknads verksamheter krävs att du lämnar ett utdrag från belastningsregistret. Du beställer själv utdraget för skola och barnomsorg hos https://polisen.se/. Det är giltigt ett år och måste därefter förnyas. Läs mer om Skellefteå här: https://skelleftea.se Kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag samt annonsförsäljare undanbeds.