Arbetsbeskrivning

Är du intresserad av en utmanande och ansvarfull roll där du tillsammans med ditt team aktivt jobbar med driftsäkerhet och underhåll?

SSAB står inför stora förändringar där vi ska bli det första fossilfria stålföretaget i världen. Som ett steg mot detta ska tillverkningen i Oxelösund övergå från malmbaserat till ett skrotbaserat stålverk. Detta är en utmaning som innebär att ständigt förbättra kvalitet, produktivitet och tillgänglighet i linjerna.

Att bli en del av SSAB-familjen innebär att följa med på en resa. En resa som vi tror är avgörande för planetens framtid och hållbarhet. Stål har varit ett av de viktigaste materialen för vår samhällsutveckling och kommer att vara det även i framtiden. I våra hem, i broar som förbinder våra städer och i morgondagens bilar. På SSAB är vi stolta över vår historia och vårt ledarskap inom höghållfast stål. Samtidigt är vi medvetna om att stålproduktion är en av de branscher som släpper ut mest växthusgaser i världen. Det måste förändras. Vi har därför utvecklat världens första fossilfria process för stålproduktion och har förbundit oss att i stor utsträckning bli fossilfria. Som en del av SSAB kommer du att vara viktig för att förverkliga detta mål och därmed bidra till en grön omställning av hela stålindustrin.

Om tjänsten

Rollen innebär personalansvar för ca 30 medarbetare som bereder, planerar och utför mek- och rör-underhåll på Stålverket. Bland annat arbetar vi med förebyggande underhåll, felsökning och förbättringar inom mekanik och rör. I rollen som Avsnittschef ansvarar du för att verksamheten leds och utvecklas i syfte att nå mål avseende arbetsmiljö, kvalitet och leveranssäkerhet, men även för planering av underhållsarbeten samt inköp av varor och tjänster. Du är också medlem i Ledningsgruppen för Metallurgins underhåll där du förväntas delta och bidra med dina kunskaper.

Vi erbjuder

• Varierade arbetsdagar där du får navigera mellan operativt ledarskap samt de mellanmänskliga relationerna i stort och smått.

• Arbete i en framåtsträvande organisation med stor möjlighet till personlig utveckling.

• Träningsmöjligheter på anläggningen, friskvårdsbidrag och arbetstidsförkortning.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

• Leda och coacha teamet, fördela och prioritera uppgifter. Teamet arbetar dagtid.
• Aktivt arbeta med arbetsmiljö och säkerhetsfrågor; agera på och följa upp avvikelser på ett strukturerat sätt.
• Samverka i och utanför organisationen i alla led.
• Säkerställa driften på avsnittet för att uppnå mål för volym och planföljsamhet.
• Driva och följa upp att alla i teamet arbetar enligt fastställt arbetssätt.
• Utveckla Avsnittets organisation och arbetssätt genom omställningen

Om dig

• Vi söker dig med några års erfarenhet av ledarskap som med tydlig struktur kan coacha och leda ett team framåt.
• Det är viktigt att kunna förmedla strategi genom tydliga målbilder för att få med dig gruppen.
• I rollen behöver du hantera administrativa uppgifter, koordinera mellan olika kontakter och ta proaktiva initiativ.
• Vi söker dig som är trygg som person, som vågar fatta beslut och genom gott exempel kan få andra att följa med.

Vårt erbjudande

På SSAB är mångfald och inkludering en del av vår kultur. Vi använder våra värderingar – drivande, äkta och steget före – i vårt dagliga beslutsfattande, alltid med kunden i fokus. Det gör oss alla till lagspelare, med en gemensam strävan att förbättra oss. När du börjar på SSAB blir du en del av en organisation med passionerade problemlösare som arbetar tillsammans med viktiga utmaningar. Vi kommer att stödja din tillväxt genom att erbjuda en säker och vänlig arbetsplats som bidrar till balansen mellan arbete och privatliv. På SSAB har du möjlighet att bredda dina kunskaper och växa.

Vi erbjuder ett brett spektrum av uppskattade förmåner till våra medarbetare. Här är några exempel på det:

Vinstdelning

Flexibla villkor för arbetstidsförkortning

Friskvårdsbidrag

Rekryteringsprocessen

1. Ansök

2. Förinspelade frågor

3. Intervju

4. Tester

5. Referenstagning

6. Kom och träffa oss

7. Hälsoundersökning

8. Signera

Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del i rekryteringsprocessen.

Har du frågor angående tjänsten?

Kontakta gärna rekryterande chef Lars Guillén, Avdelningschef UH Metallurgi, tfn 0155 - 255 575.

Vi undanbeder oss kontakter från rekryteringsföretag, annonssäljare och liknande beträffande denna annonsering.

Facklig information lämnas av Akademikerföreningen, Unionen och Ledarna som nås via vår växel på tfn 0155-254 000.

Några ord från din blivande chef

"Jag som blir din chef heter Lars Guillén och drivs av att tillsammans utveckla vårt team i ledningsgruppen och våra Avsnitt. Jag värdesätter en god och närvarande dialog med mina medarbetare och strävar efter en trygg och utvecklande miljö. Vi är på väg att ställa om till en fossilfri produktion med nya anläggningar, så vill du utvecklas inom underhåll och digitalisering kan detta vara något för dig."

SSAB är ett Norden- och USA-baserat stålföretag som bygger en starkare, lättare och mer hållbar värld genom förädlade stålprodukter och tjänster. Tillsammans med våra partners har SSAB utvecklat SSAB Fossil-free™ steel och planerar att återuppfinna värdekedjan från gruvan till slutkunden, vilket i stort sett eliminerar koldioxidutsläpp från vår egen verksamhet. SSAB Zero™, ett till stor del koldioxidutsläppfritt stål baserat på återvunnet stål, stärker ytterligare SSABs ledande position och vårt heltäckande hållbara erbjudande oberoende av råvaran. SSAB har anställda i över 50 länder och produktionsanläggningar i Sverige, Finland och USA. SSAB är börsnoterat på Nasdaq Stockholm och sekundärnoterat på Nasdaq Helsingfors. Följ med oss på resan! www.ssab.com, Facebook, Instagram, LinkedIn, X och YouTube.