Arbetsbeskrivning

Kristianstads kommun har drygt 7 000 medarbetare som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Välkommen till en enhet med lång erfarenhet och olika kompetenser. En enhet som uppskattar flexibilitet och prestigelöshet och vars arbete präglas av systemisk tänkande och lösningsinriktade interventioner. Vi erbjuder: • Ett öppet, tryggt och välkomnande klimat där vi har roligt på jobbet. • Individuell utveckling och medarbetarinflytande. • Flexibelt arbetssätt i samråd med närmsta arbetsledare. • Utbildning i förhållningssättet Signs of safety samt flera övriga utbildningar genom vår Utbildningsportal. • Flextid och friskvårdsbidrag Arbete och välfärdsförvaltningens Barn och ungdomsverksamheten ansvarar för utredningar och insatser för barn och ungdomar som är i behov av stöd och skydd. Vidare arbetar verksamheten även med familjerättsärenden samt förebyggande insatser och förebyggande arbete i Kristianstad kommun. På Omsorgsförvaltningens Myndighetsenhet arbetar handläggare som har ansvar för beslut enligt SoL (socialtjänstlagen), LSS (Lag om stöd och service till vissa funktionshindrade) och bostadsanpassning (Lagen om Bostadsanpassning) samt en boendeprioriterare som ansvarar för anvisning av boende och korttider enligt SoL. Myndighetsenheten ansvarar även för det förebyggande arbetet, mötesplatser, anhörigstöd, uppsökande verksamhet, frivillig- och volontärsamordning, hälsa- och träning samt socialt innehåll och kultur i vården. Inom Funktionsstöd, som är en del av Omsorgsförvaltningen, ansvarar vi för att verkställa de insatser som beslutats av Myndighetsenheten. Vi verkställer insatser enligt både socialtjänstlagen (SoL) och Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) för både barn och vuxna. ARBETSUPPGIFTER Som SIP-samordnare arbetar du gentemot Arbete och välfärdsförvaltningens och Omsorgsförvaltningens barn och ungdomsverksamheter, i ett nära samarbete med barn och utbildningsförvaltningen. Din placering kommer att vara på Arbete och välfärdsförvaltningen. I uppdraget ingår att följa upp SIP på övergripande/verksamhetsnivå samt göra avvikelser och lyfta samverkansproblem. Du bevakar information och utveckling av SIP på regional/nationell nivå och lyfter utvecklingsområden gällande struktur för samverkan samt följer upp och utvecklar kvalitén. I rollen ingår också att ta fram förslag på lokala riktlinjer och rutiner och fortskridande förbättra dessa, säkerställa och utveckla kompetens hos medarbetare som arbetar med SIP (exempelvis utbildningar på grund, samt fördjupningsnivå) samt utveckla dokumentationen. Att på en operativ nivå förbereda och kalla till SIP-möten, delta i och leda SIP-möten samt säkerställa att berörda aktörer följer den plan som upprättats. Vidare skall SIP-samordnaren vara ett stöd för handläggare samt övriga aktörer i mer komplexa samverkansärenden där våra verksamheter står inför extra utmaningar, exempelvis när det gäller att samordna stöd och mötas i mellanrummen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socionom. Vi ser gärna att du har nätverksledarutbildning alternativt nätverksutbildning. Du har minst tre års erfarenhet av myndighetsutövning inom Barn och unga enligt socialtjänstlagen/LSS och det är meriterande om du har erfarenhet av SIP- samordning eller annan samordning. Då samarbete är en stor del av samordning lägger vi stor vikt vid kunskap om socialtjänstens/skolans/omsorgens samt psykiatrins arbetsroller. I din yrkesroll ska du ha förståelse för hur olika uppdrag och lagstiftningar påverkar arbetet, och du har förmåga att skapa gemensamma lösningar utifrån individens behov. Du är van att samordna insatser och har arbetat i strukturer som exempelvis samverkansgrupper eller andra former av tvärprofessionellt arbete. Du har lätt för att skapa sociala kontakter och är van att arbeta strukturerat och målorienterat. Som person är du kommunikativ och uttrycker dig väl i både tal och skrift. Att ta egna initiativ är något du trivs med samtidigt som du tycker om och ser fördelar i att samarbeta med andra. För att passa in i rollen som SIP-samordnare, är du ansvarstagande och driver ditt arbete i mål. Som person är du strukturerad, självgående och flexibel. Du är även prestigelös, nyfiken, lyhörd och samarbetsinriktad med en förmåga att vara lugn i krävande situationer. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du har förmågan att lyfta blicken för att se helheten av en process eller en verksamhet, med individens bästa i fokus. Du kan arbeta självständigt och driva projekt samt är lösningsfokuserad och positiv. För tjänsten krävs B-körkort. ÖVRIGT Möt framtiden med oss i arbete och välfärdsförvaltningen. Förvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorgen och vissa arbetsmarknads- och utbildningsinsatser i kommunen. Vi har ett samlat ansvar för att förebygga och motarbeta utanförskap och stödja medborgaren till ökad självständighet. I Kristianstads kommun tillämpar vi heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Vi tillämpar också rökfri arbetstid. Har du skyddade personuppgifter skickar du in din ansökan via post märkt med titel och referensnummer alternativt lämna din ansökan på Rådhus Skåne. Har du frågor kan nå oss via medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93 eller via länken https://zero.comaround.com/sv-se/.