Arbetsbeskrivning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för marina vetenskaper (https://www.gu.se/marina-vetenskaper) vid Göteborgs universitet har den mest kompletta miljön för marin vetenskap och marin utbildning i Sverige. Endast ett fåtal liknande organisationer finns i Europa. Med tillgång till unik infrastruktur och med ett brett vetenskapligt kompetensområde som har en tydlig koppling till samhällets behov och utmaningar, bidrar Institutionens verksamhet till nya lösningar på de globala utmaningarna kring havet. Institutionen för marina vetenskaper bedriver forskning, utbildning och samverkan relaterat till havet och dess resurser. Verksamheten bedrivs i Göteborg, vid forskningsstationerna Kristineberg Center för marin forskning och innovation, Tjärnö marina laboratorium, samt på forskningsfartyget Skagerak. Institutionen har en tvärvetenskaplig bredd som omfattar ämnena marinbiologi, marin kemi, marin geologi, marin kulturvård och oceanografi och forskningsområdet spänner geografiskt från kust till världshav. Våra forskare och studenter har ofta framträdande roller i internationella expeditioner i Antarktis, Arktis och de stora världshaven, men arbetar också i den svenska kustzonen samt i våra nybyggda laboratorier med avancerad utrustning och komplexa analysmetoder. Institutionen har också en bred utbildningspalett med ett kandidatprogram, tre mastersprogram och en forskarutbildning inom det marina området.   Ämne  Biogeokemi   Ämnesbeskrivning  Denna postdoktorala forskartjänst är en del av ERC Synergy-projektet RECLESS (Recycling versus loss in the marine nitrogen cycle: controls, feedbacks, and the impact of expanding low oxygen regions). RECLESS syftar till att förutsäga hur pågående syrebrist i haven påverkar mikrobiella kvävetransformationer och därmed den framtida tillgången på kväve för att stödja oceanisk primärproduktion och kolbindning. Projektet samlar forskare från universiteten i Göteborg, Wien och Syddanmark samt Carnegie Science, och integrerar på ett synergistiskt sätt innovativa oceanografiska, biogeokemiska, ekofysiologiska och modellbaserade metoder. Anställningen kommer att bidra till våra pågående ansträngningar för att avslöja vägarna, dynamiken och miljökontrollerna av mikrobiella kvävetransformationer i syrefattiga vatten. Den utvalda kandidaten kommer att ha möjlighet att använda ny instrumentering för syreföroreningsfri provtagning och inkubation (in situ-teknik) och toppmoderna stabila och/eller radiotracer-isotoptekniker. Den framgångsrika kandidaten kommer att ingå i ett dynamiskt och internationellt team med tvärvetenskapliga samarbeten och möjligheter till fältarbete.     Se fullständig annons och ansök på Lediga anställningar | Göteborgs universitet   Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen ”Ansök”. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.   Ansökan ska vara på engelska innehålla följande • Ett personligt brev där den sökandes erfarenheter, drivkrafter i arbetet, och meriter i förhållande till tjänsten förklaras (1 sida) • CV, inklusive information om tidigare anställningar/forskningserfarenhet, samt fullständig förteckning över publikationer och konferenspresentationer • PDF av minst en (högst tre) vetenskapliga publikationer som den sökande vill åberopa • Kontaktuppgifter till två referenser (namn, kontaktuppgifter och relation) • Valfritt: Beskrivning och intyg på eventuella andra relevanta meriter som du vill hänvisa till.   Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-08-22    Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.