Arbetsbeskrivning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för vårdvetenskap och hälsa bedriver utbildning och forskning med fokus på vård, hälsa och människors livsvillkor. Vi utbildar sjuksköterskor, röntgensjuksköterskor, specialistsjuksköterskor och barnmorskor med målet att möta samhällets behov av kompetent och engagerad hälso- och sjukvårdspersonal. Forskningen vid institutionen spänner över många områden, men har en gemensam utgångspunkt i personcentrerad och evidensbaserad vård. Vi är nationellt och internationellt ledande inom personcentrerad vård och detta synsätt genomsyrar både utbildning, forskning och samverkan med hälso- och sjukvården. Institutionen är en del av Sahlgrenska akademin vid Göteborgs universitet och har sin verksamhet på Campus Medicinareberget med direkt närhet till Sahlgrenska universitetssjukhuset. En miljö som präglas av tvärprofessionellt samarbete, klinisk relevans och hög akademisk kvalitet. Göteborgs universitet är en statlig myndighet vilket innebär att du får särskilda förmåner, generös semester och en förmånlig tjänstepension. Vi har ett flextidsavtal som skapar goda förutsättningar för balans mellan arbete och fritid. Läs mer på universitetets webbplats om att vara anställd hos oss: Jobba hos oss | Göteborgs universitet Arbetsuppgifter  Som forskare kommer du att genomföra kvalificerat forskningsarbete inom ramen för ett pågående projekt under ledning av professor Inger Ekman. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att bestå i att analysera enkätdata, samt att tolka och diskutera resultaten tillsammans med övriga medlemmar i forskargruppen. Kvalifikationer  Vi ställer krav på att du har gedigen teoretisk kunskap om personcentrerad vård och stor erfarenhet av statistiska analyser och arbete med enkätdata. Arbetsuppgifterna kräver mycket goda kunskaper i olika statistikprogram, datahantering och digital förmåga. Du ska ha doktorsexamen inom för tjänsten relevant område samt ha akademisk grad: docent. Språkliga krav vi ställer är mycket goda kunskaper i svenska både i tal och i skrift samt goda kunskaper i engelska både i tal och i skrift.  För att lyckas i rollen behöver du kunna arbeta självständigt, samtidigt som du har en god samarbetsförmåga och trivs i en forskningsmiljö. Vi lägger stor vikt vid noggrannhet, god kommunikationsförmåga samt en väl utvecklad administrativ och strategisk förmåga. I denna rekrytering kommer vi att göra en samlad bedömning av sökandes kompetens och lämplighet, med målet att anställa den person som har de bästa förutsättningarna att genomföra och vidareutveckla arbetsuppgifterna – och därmed bidra positivt till verksamhetens fortsatta utveckling. Anställning  Anställningen är tidsbegränsad anställning i 12 månader med tjänsteomfattning 10% med placering tills vidare vid institutionen för vårdvetenskap och hälsa. Tillträde enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta professor Inger Ekman, [email protected], 073-981 5765.   Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande    Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-07-11.   Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.