Arbetsbeskrivning

Vill du arbeta med HR-stöd i en samhällsviktig organisation där din insats gör verklig skillnad? Nu söker vi en erfaren och engagerad HR-generalist till Swedec, där du får en central roll i att stödja chefer och bidra till utvecklingen av HR-processer inom hela HR-området. Swedec Totalförsvarets ammunitions- och minröjningscentrum (Swedec) är ett nationellt kompetenscentrum och är ledande inom totalförsvaret avseende ammunitions- och minröjning på land samt militär söktjänst. Swedec har till uppgift att utbilda personal, utveckla materiel och metoder och genomföra operativa insatser. Vår verksamhet är central för Sveriges försvar där vi skapar vi förutsättningar för ett starkare försvar och ett tryggare samhälle. HR-avdelningen är en del av Swedec stab och befattningen HR-generalist är en av fyra befattningar på avdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som HR-generalist arbetar du både strategiskt och operativt, med frågor som rör arbetsmiljö, arbetsrätt, utbildnings- och kompetensförsörjningsinsatser, lönebildning och officersrekrytering. Du driver självständigt HR-relaterade projekt, med ansvar för planering, genomförande och uppföljning i nära samarbete med andra delar av verksamheten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att samordna förbandets arbetsmiljöarbete, driva rekrytering till grundläggande officersutbildning samt vara ett stöd till HR-chefen i lönebildningsfrågor. Dessutom är du ett konsultativt chefsstöd i HR-frågor. Som medlem i staben är du även beredd att stödja andra funktioner i staben. KRAV Kvalifikationer • Högskoleexamen inom personal- och arbetsliv eller utbildning arbetsgivaren bedömer likvärdigt. • Flerårig erfarenhet av konsultativt HR-arbete. • Erfarenhet av att ha arbetat med arbetsmiljö- och/eller lönebildningsfrågor. • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska Personliga egenskaper För att trivas i rollen som HR-generalist är du lyhörd och har lätt för att skapa förtroende. Som person är du tydlig, prestigelös och har ett engagemang för att bidra till både individers och organisationens utveckling. Du har en god pedagogisk förmåga och kan förklara komplexa frågor på ett tydligt och enkelt sätt. Vidare är du van vid ett självständigt och konsultativt arbetssätt och trivs med att vara ett stöd och bollplank till chefer. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet för befattningen. Meriterande kvalifikationer: • Erfarenhet från arbete inom statlig myndighet eller offentlig förvaltning. • Erfarenhet från Försvarsmakten För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Läs mer om våra förmåner samt hur det är att arbeta civilt i Försvarsmakten på vår hemsida genom att klicka här. Övrigt Intervjuer planeras 2025-06-26 och 2025-06-27. Anställningsform: tillsvidare, Försvarsmakten tillämpar 6 månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Eksjö. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Lön: individuell lönesättning tillämpas. Tjänsten är en civil befattning. För upplysningar om befattningen Frida Berglund, [email protected] nås via växeln 0381-180 00. För information om rekryteringsprocessen Frida Bunnstad, [email protected] nås via växeln 0381-180 00. Fackliga företrädare nås via växel 0381-180 00 Försvarsförbundet: Marie Gustafsson SACO: Sofie Bergkvist SEKO Matz Felix Officersförbundet: Roger Lindberg Vikström Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-06-23. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Totalförsvarets ammunitions- och minröjningscentrum – Swedec är Sveriges kompetenscentrum för nationella och internationella uppgifter inom ammunitions- och minröjning. Vårt huvudsakliga uppdrag är att verka inom totalförsvaret, med fokus på utbildning, utveckling och underrättelser. Läs mer om Swedec här. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.