Arbetsbeskrivning

Är du redo att axla en viktig roll inom Försvarsmaktens säkerhetstjänst? Den regionala staben vid MR S med tillhörande Militärregiongrupper befinner sig på en tillväxtresa där vi utökar med kompetenta och engagerade medarbetare. Som anställd hos oss får du stort ansvar, generösa förmåner, utvecklingsmöjligheter och inte minst chansen att bidra till Sveriges säkerhet. Om MR S MR S är en av fyra militärregioner, vilka representerar en permanent militär geografisk indelning av Sveriges territorium. Militärregionen ansvarar för territoriell ledning och samordning av insatser och operationer, totalförsvarsplanering, försvarsplanering, underrättelse- och säkerhetstjänst samt stöd till samhället. Ansvaret omfattar även produktions- och insatsledning av MR S fem Militärregiongrupper med tillhörande elva hemvärnsbataljoner. Om KRAG KRAGs främsta uppgift är att utbilda, utveckla och leda Hemvärnets bataljoner i Kalmar och Kronobergs län. Hemvärnet har till uppgift att verka över hela konfliktskalan - från stöd till samhället vid svåra påfrestningar i fred till väpnad strid i krig. Hemvärnet är en del av Försvarsmaktens insatsorganisation och utgör nästan hälften av Försvarsmaktens personal. På detta sätt bildar hemvärnsförbanden en nationell, territoriell basplatta för försvaret och skyddet av Sverige. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som säkerhetshandläggare på KRAG har du inriktning på intern säkerhetstjänst samt att stödja hemvärnsförbanden i säkerhetsfrågor. Arbetet består i att stödja chefen för KRAG och sektionscheferna. Ansvarsområden omfattar fysisk säkerhet, informations- och IT-säkerhet, signalskydd och personalsäkerhet. Du jobbar förebyggande och aktivt med säkerhetsskyddstjänst inom förbandet KRAG. Rådgivning till medarbetare och chefer är en naturlig del av det dagliga arbetet. Befattningen ställer krav på struktur, initiativförmåga och god simultanförmåga. KRAV Kvalifikationer • något års aktuell och relevant arbetslivserfarenhet inom säkerhetsskyddstjänst eller annat område som bedöms likvärdig • god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift, både svenska och engelska • god beprövad administrativ förmåga i informationssystem • gymnasial utbildning med godkända betyg • körkort B Personliga egenskaper Du är en person med ett gott omdöme, stor integritet och ett högt säkerhets- och sekretessmedvetande. Du har en hög social förmåga och du finner det naturligt att arbeta utåtriktat tillsammans med andra. Att du är pedagogiskt lagd och har god samarbetsförmåga är av stor vikt. Du är en analytisk person som kan identifiera fel, brister och problem i dess olika beståndsdelar. Du är kreativ och ser lösningar på problem. Du har hög arbetskapacitet och arbetar strukturerat. Ditt engagemang och kunskap behövs för att tillsammans med övriga medarbetare vidareutveckla MR-gruppen. Vi tror därför att du trivs i en miljö som ständigt utvecklas och uppskattar omväxlingen i att arbeta både självständigt såväl som i samarbete med kollegor. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. MERITERANDE • erfarenhet inom Försvarsmakten • grundläggande säkerhetsutbildning • genomförd och godkänd militär grundutbildning • erfarenhet av att genomföra säkerhetsskyddsplanering • eftergymnasial utbildning inom säkerhetsskyddsområdet För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning, 6 månaders provanställning tillämpas för dig som för närvarande inte är anställd inom Försvarsmakten. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Växjö. Tillträde: Enligt överenskommelse men önskvärd i början av september. Tjänstgöring på kvällar och helger förekommer. Resor inom Sverige med övernattning förekommer. Upplysningar om befattningen Kontakta: Robin Wahl 076-106 26 24 alternativt Joe Vilhelmsson 070-54 50 43 Information om rekryteringsprocessen Kontakta: Andreas Åberg 010-826 80 00 Fackliga företrädare OFR: Krister Forsberg OFR/S: Senadin Sela SEKO: Sven-Erik Borg SACO: Maria Iglesias Samtliga nås via Försvarsmaktens växel på 010-826 80 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-07-11. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Södra Militärregionen (MR S) är ett krigsförband och en Organisationsenhet där Chef och Stab är lokaliserad till Revingehed. Organisationen består av Chef med stab, fem militärregiongrupper för utbildning och stöd av hemvärn samt ca 7000 hemvärnssoldater organiserade i elva bataljoner och ett antal fristående enheter. C MR S med regional stab leder underställda förband, samverkar med regionala och lokala aktörer, leder säkerhets- och underrättelsetjänsten samt stödjer operativ- och taktisk chef som löser uppgift inom regionen. Södra Militärregionens organisation och verksamhetsområde omfattar länen Östergötland, Jönköping, Kalmar, Kronoberg, Blekinge och Skåne. Läs mer om Södra militärregionen här. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.