Arbetsbeskrivning

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Region Dalarna är i full gång med ett förnyat uppdrag inom psykisk ohälsa med planerad uppstart 2025. Vi söker just nu dig som vill vara med och fortsätta driva detta spännande arbete med att bygga upp vår nya verksamhet- En väg in. En väg in- en mottagningsenhet dit barn och ungdomar söker råd och vägledning gällande psykisk ohälsa.

Om arbetsplatsen

En väg in kommer att vara ingången för barn och unga mellan 0 till 18 år som söker råd och stöd gällande psykisk ohälsa. Vid behov av insatser från Hälso- och sjukvården ska En väg in bedöma om behov av stöd ska erbjudas via första linjen (Samtalsmottagning för barn och unga/Ungdomsmottagningen) eller inom specialistvård för barn och unga (BUP). Om behovet av stöd ska erbjudas via specialistvård ges information om alla aktuella BUP- mottagningar enligt LOV (Lagen om vård).

Vårt mål är att utifrån blandade kompetenser och erfarenheter skapa en verksamhet som på bästa sätt kan möta olika åldersgrupper och frågeställningar. Vi vill skapa ett gott arbetsklimat och rekrytera medarbetare som visar stor omsorg om patienter, anhöriga och för varandra. En väg in för barn och ungas psykiska ohälsa är en arbetsplats att trivas på!

Teamet på En väg in kommer att bestå av psykolog, kurator, sjuksköterska, medicinsk sekreterare och enhetschef, alla med erfarenhet av att möta barn, ungdomar och deras familjer.

Arbetstiden är förlagd på dagtid, måndag- fredag mellan klockan 8-17 med möjlighet till flextid om verksamheten tillåter.

Region Dalarna tillämpar friskvårdsbidrag med 2000 kr/ år.

Arbetet som psykolog på En väg in innefattar:

• att ta emot, bemöta och bedöma inkommande telefonsamtal och remisser för barn och ungdomar med lätt, måttlig och allvarlig psykisk ohälsa.
• ge råd, stöd samt bedöma behov av vård och triagera till rätt vårdnivå. En stor del av patientkontakten kommer utföras via telefon och digitalt.
• vid behov genomföra en strukturerad bedömning med hjälp av intervjuformuläret BCFPI (Brief Child and Family Phone Interview). Resultatet av BCFPI tillsammans med din samlade klinisk bedömning blir underlag för vilken vårdnivå barnet/ungdomen skall erbjudas fortsatt vård på.

Som psykolog förväntas du bidra med din kompetens vid remissbedömningar och ha ett extra ansvar för samverkan i komplexa ärenden. Samverkan med andra aktörer så som vårdgrannar, socialtjänsten, skola med flera.

Vi söker dig som:

• har psykolog legitimation.
• har erfarenhet i yrket samt goda kunskaper om och erfarenheter av arbete med barn och ungdomar och deras familjer.
• vill utvecklas i din profession och vara delaktig i att utveckla en ny verksamhet.
• har en god och bred kompetens för att snabbt kunna göra kvalificerade bedömningar och ge råd och stöd till föräldrar, ungdomar och professionella utifrån deras specifika situation och behov.
• har god pedagogisk förmåga och trivs med att arbeta i team.
• är ansvarstagande, serviceinriktad, pålitlig och har lätt för att samarbeta med andra.
• trivs med att arbeta i en omväxlande och förändringsvillig miljö tillsammans med olika professioner och samverkansparter.

Meriterande:

• Erfarenhet av arbete från första linjen psykisk ohälsa, barn- och ungdomspsykiatrin, barnmedicin eller elevhälsan.
• Tidigare erfarenhet av i arbete med telefonrådgivning och digitala vårdmöten.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i vår rekrytering.

Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Tillsättning av tjänst sker om erforderliga beslut fattas.

Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se).

Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt.

Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss.

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.

Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna

Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter

Fackförbund - Region Dalarna