Arbetsbeskrivning

Två av våra fantastiska medarbetare går vidare till nya uppdrag. Därför söker vi nu dig som är erfaren behandlare som vill vara med och stärka vår verksamhet med din kompetens. Vi arbetar aktivt med att utveckla och anpassa så våra öppenvårdsinsatser är lättillgängliga och brottsförebyggande samt för att så långt som möjligt erbjuda hjälp och stöd för att barn ska kunna växa upp i trygga förhållanden i sin hemmiljö.

Om dig och ditt uppdrag
Du har flerårig erfarenhet av familjebehandlingsarbete samt behandlingssamtal riktat mot ungdomar, missbruk och kriminalitet, helst inom socialtjänstens Öppenvårdsverksamhet. Du bör ha god kännedom och förståelse för socialtjänstens arbete, lagstiftning och barnavårdsutredningar. Du arbetar med ungdomar och familjer utifrån deras behov och miljö samt har god vana av att hålla i strukturerade behandlingssamtal med ett systemteoretiskt synsätt, både på egen hand och tillsammans med kollegor. Du skall även ha god vana av att planera ditt arbete, dokumentera, samarbeta och uttrycka dig väl i tal och skrift.

Vi ser helst att du har kännedom om eller erfarenhet av Signs of Safety som förhållningssätt och att du har erfarenhet eller utbildning i behandlingsmetoder som t.ex. HAP/CPU, A-CRA, Återfallsprevention och Kriminalitet som livsstil. Du är som person stabil, trygg, ansvarsfull och vet skillnaden mellan roll och person.

Du är flexibel, tar initiativ till utveckling samt möter utmaningar och nya förutsättningar med ett positivt förhållningssätt. Du har förmågan att arbeta självständigt och i nära samverkan med andra samt har lätt för att ställa om efter olika situationers behov.

Då vi ställer om till ny socialtjänstlag och arbetar aktivt för att verka mer uppsökande och brottsförebyggande kommer tjänsten att innebära fältarbete på kvällstid var tredje helg samt vid riskhelger.

Du kommer att arbeta i flera samverkansforum både inom och utanför förvaltningen med bl.a skola, polis och fritid som en representant utåt för socialtjänsten där du förmedlar ett professionellt, ödmjukt och tillitsingivande intryck.

Stor vikt läggs på personlig lämplighet.

Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete tillsammans med engagerade, kompetenta kollegor och erfarna chefer. Du har möjlighet till semesterväxling, personalklubb samt hälsopaus. Tillsammans med dina kollegor har du extern handledning en gång i månaden.

På Öppenvården arbetar vi aktivt med omställningen till nya SoL genom att kartlägga de icke behovsprövade insatser som ska erbjudas samt för att utöka och utveckla det stödet utifrån medborgarnas behov. Som medarbetare på Öppenvården ges du ett förtroende under ansvar med möjlighet till att påverka och utveckla tillsammans med erfarna och drivna kollegor. Vi har ett gott klimat som genomsyras av arbetsglädje och ödmjukhet med viljan att göra skillnad och att finnas för och stötta varandra vid behov. Humor och glädje är något som vi gärna bjuder på och uppskattar att du har.

Vi strävar efter att spegla den mångfald som finns inom vår kommun och ser gärna att du som söker har bakgrund och egenskaper som gör att vi kan lyckas nå ännu fler av våra medborgare.

Din kompetens

• Socionom, socialpedagog, beteendevetare, behandlingspedagog eller annan relevant utbildning med minst 2 års eftergymnasiala studier inom behandling och socialt arbete som arbetsgivaren bedömer likvärdig.
• Flerårig erfarenhet av familjebehandlingsarbete barn och unga (0-18 år) eller missbruksbehandling för ungdomar/vuxna.
• Vidareutbildning mot kriminalitet, spel- och substansmissbruk, Återfallsprevention eller annan utbildning inom området unga/vuxna och missbruk.
• Erfarenhet av arbete inom kommunal öppenvård.
• Tidigare erfarenhet av Signs of safety.
• Du behärskar det svenska språket i så väl tal som skrift.
• Du har B körkort/manuell

Arbetsplatsen
Inom Öppenvården arbetar familjebehandlare, ungdomsbehandlare och fältsekreterare i tätt samarbete med handläggare med målet att erbjuda kommunens invånare kvalitativa serviceinsatser, förebyggande insatser, råd och stöd samt ungdoms och familjebehandling.

Läs gärna mer om Karlshamns kommun som arbetsgivare och hur det är att arbeta hos oss här.

Övrigt
Tillsvidareanställning.
Tillträde enligt överenskommelse.
Individuell lönesättning tillämpas.
Ange löneanspråk i ansökan.
Intervjuer kommer att ske löpande.

För mer information kontakta:
Rekryterande chef:
Enhetschef Hawazen Saghir, tel 0454-817 19

Fackliga företrädare:
Julia Solokof Vision tel. 0454-810 00
Amelia Lilja, Akademikerförbundet SSR tel. 0454-810 00

Sista ansökningsdag 2025-05-31