Arbetsbeskrivning

Gimmersta Wallpaper AB är ett svenskt tapetföretag med premiumvarumärkena Rebel Walls, Sandberg Wallpaper, HappyWall och Hovia med egen designstudio och produktion i Borås och Liverpool. Företagsgruppen har god tillväxt och omsätter ca 340 mkr med 80 anställda. Varumärkena erbjuder ett brett sortiment av designtapeter samt möjligheten att skapa egna motiv. Försäljningen sker online samt via återförsäljare, inredare och arkitekter till konsumenter och företag globalt. De drivs av innovation och hållbarhet och vet att det är medarbetare, partners och kunder som tillsammans gör det möjligt att skapa vackra väggar. Visionen är att skapa platser att längta till! Läs mer på Gimmersta.com.

Vi söker nu två personer inom performance marketing – en med erfarenhet av ledarskap som kombinerar strategiskt ansvar med operativ exekvering, och en med fokus på datadrivet genomförande och kampanjoptimering. På Gimmersta är det självklart att alla – oavsett roll eller senioritet – arbetar nära det dagliga hantverket. Det innebär att även du som teamlead är aktivt involverad i kampanjarbete, kanalhantering och analys. Här värdesätts en praktisk förståelse lika högt som förmågan att lyfta blicken och tänka långsiktigt. Oavsett vilken roll som passar dig bäst, blir du en nyckelperson i ett engagerat, ambitiöst och högt presterande team som arbetar med några av de mest spännande internationella varumärkena på marknaden.

Du kommer bl.a:

• Arbeta operativt och/eller strategiskt med digital annonsering i kanaler som Google Ads, Meta, TikTok och Pinterest
• Utveckla och optimera kampanjer samt bidra till den övergripande performance marketing-strategin
• Analysera resultat, följa upp KPI:er och dela insikter för att driva affären framåt
• Samarbeta tätt med andra team och hålla dig uppdaterad på trender och bästa praxis
• Skapa, planera, genomföra, optimera och övervaka digitala kampanjer för att uppnå uppsatta affärsmål
• Hålla dig uppdaterad om trender och bästa praxis inom performance marketing

Vi söker två seniora profiler som kompletterar varandra och stärker teamets samlade kompetens inom performance marketing. Den ena rollen har ett uttalat teamledaransvar – du har tidigare lett specialistteam, skapat struktur, motiverat individer och bidragit till både operativ leverans och strategisk utveckling. Den andra rollen är inriktad på djupgående exekvering – du trivs med att vara nära plattformarna, testa nytt, optimera varje detalj och kontinuerligt driva förbättring genom data.

Gemensamt för båda rollerna är ett starkt driv, affärsintresse och dokumenterad erfarenhet av att skapa mätbara resultat. Du har en god analytisk förmåga, förstår hur data driver affären, och brinner för att omsätta insikter till konkreta åtgärder. Som person är du kommunikativ, samarbetsorienterad och har förmågan att bidra både operativt och strategiskt. Du ser helheten men tvekar inte att kavla upp ärmarna när det behövs. Vi ser att du har:

• God erfarenhet inom performance marketing, gärna med erfarenhet från e-handel
• Erfarenhet av att arbeta med plattformar som bl.a. Google Ads, Google Analytics, Meta Ads, Pinterest, TikTok
• Stark analytisk förmåga och vana vid att arbeta med data för att fatta beslut och optimera kampanjer
• Kommunikativ med förmåga att samarbeta effektivt
• Erfarenhet av att leda eller medverka i projekt och marknadsinitiativ
• Vilja att alltid lära sig och hålla sig uppdaterad med nya trender och verktyg
• Du är en doer med en tydlig målbild

Våra medarbetare är hjärtat i vår verksamhet. Vi vill vara en plats att längta till och utvecklas på, en plats baserad på öppenhet, transparens och med tydliga värderingar där tillväxt skapas tillsammans. Du får vara med och påverka hur vi driver digital marknadsföring framåt – oavsett om du leder team eller är expert på genomförande.

Detta är två heltidstjänster med placering på huvudkontoret i Borås. Gimmersta har en hybrid arbetsmiljö där arbetsplatsen är fördelad mellan hem och kontor. Båda tjänsterna startar enligt överenskommelse.

Rekryteringsprocessen hanteras av E-commerce Recruit, och om du har några frågor om rollen är du välkommen att kontakta Zophia Karlsson på [email protected].

Vi utvärderar ansökningar löpande, så vi rekommenderar att du skickar in din ansökan tidigt för att bli en del av vår urvalsprocess. Vi ser fram emot att få veta mer om vad du kan bidra med!