Arbetsbeskrivning

Om tjänsten Som HR Manager får du en central roll i att både leda och driva det strategiska och operativa arbetet inom HR och HSE. Du ansvarar för att säkerställa att företagets personal- och arbetsmiljöarbete är i linje med verksamhetens mål och värderingar. Tjänsten innebär personalansvar inom HR och HSE samt nära samarbete med VD, chefer och fackliga parter. Du kommer att vara en viktig del av ledningsgruppen och bidra till företagets utveckling genom ett strategiskt HR- och arbetsmiljöarbete. Rollen innebär stort inflytande över företagets utveckling och arbetsmiljökultur. I din roll som HR Manager kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebära: • Ansvara för arbetsrättsliga frågor, MBL-förhandlingar och samverkan med fackliga parter • Driva rekryterings-, rehabiliterings- och kompetensutvecklingsprocesser • Vara stöd till VD och chefer i löne- och avtalsfrågor • Utveckla och följa upp rutiner, policys och verksamhetsledningssystem • Ansvara för introduktioner, utbildningsfrågor och arbetsmiljöarbete • Budgetansvar för HR- och HSE-området Tjänsten som HR Manager är en tillsvidareanställning med start enligt överenskommelse. Om dig Vi söker dig som är mycket trygg i ditt ledarskap och yrkesroll med minst fem års erfarenhet av brett HR-arbete, gärna i rollen som HR-chef inom tillverkande industri eller liknande miljö. Du har en relevant utbildning inom HR eller motsvarande erfarenhet. Du är trygg i arbetsrätt, kollektivavtal och van vid att stötta chefer. Du är kommunikativ, lyhörd och har hög integritet. Du är affärsmässig och har en god förmåga att växla mellan strategiskt tänk och operativt genomförande. Vidare så trivs du i en dynamisk miljö där du förväntas arbeta både strukturerat och proaktivt. Du ser förbättringsområden och tar initiativ för att utveckla och driva både processer och kultur i organisationen. Ett engagemang för ledarskapsutveckling, medarbetarskap och ett gott arbetsklimat är en självklarhet för dig. Viktigt för tjänsten är: • Gedigen erfarenhet av arbetsrätt och samverkan med fackliga parter • Förmåga att driva och utveckla HR-processer inom kompetensförsörjning, arbetsmiljö och ledarskap • Erfarenhet av verksamhetsledningssystem • Erfarenhet av att leda löneprocesser Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Om Norma Precision AB Norma Precision AB tillverkar jakt- och skytteammunition i över 130 kalibrar och har därmed ett av världens största sortiment. Omsättningen uppgår till 450 MSEK och vi är idag 230 anställda i Åmotfors. Norma ingår i internationella koncernen Ammotec Group, del av Beretta Holding. Om ansökan Vänta inte med din ansökan då rekryteringsarbetet sker löpande. Vänligen bifoga CV och ett personligt brev där du beskriver dig själv, vad som lockar med tjänsten och vad du kan tillföra. Ansök tjänsten genom att klicka på knappen "Ansök". Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Marianne Pettersson via 073-684 70 45 eller [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan!