Arbetsbeskrivning

Kulturförvaltningen verkar för ett brett konst- och kulturliv för alla att delta i. Vi arbetar för en hållbar och öppen stad som sätter kulturen och konsten i centrum. Kulturförvaltningen har cirka 800 anställda som huvudsakligen verkar inom bibliotek, kulturhus, museer och övriga kulturverksamheter. ARBETSUPPGIFTER Kortedala bibliotek har funnits i samma lokaler sedan 1959 och är en viktig mötesplats i närområdet för många återkommande besökare. Vi vill fortsätta att vara ett bibliotek där människor känner sig välkomna, sedda och inkluderade och vi tror att du kan vara en viktig del i det arbetet. I vår arbetsgrupp är vi sju engagerade kollegor varav tre arbetar för målgruppen vuxna och äldre tillsammans med dig. Våra biblioteksanvändare och deltagare i program är i alla åldrar, talar olika språk samt har olika behov och förväntningar. Vi har många regelbundna besökare men arbetar aktivt för att nå ännu fler. Vi välkomnar dig till en enhet där vi arbetar tillsammans, där vi bemöter våra kollegor med värme och hjälpsamhet och där vi tänker konstruktivt kring frågor som uppstår för att komma fram till de bästa lösningarna för just oss och våra besökare. Ditt arbete genomsyras av vårt läs- och språkfrämjande uppdrag. Du arbetar särskilt med vuxenstuderande samt med mångspråk för vuxna och äldre. Du ansvarar även för bibliotekets insatser för digital delaktighet inom samma målgrupp. Du ingår i nätverket Vuxna i lärande, som tillsammans utvecklar och erbjuder biblioteksservice för vuxenstuderande. För att nå våra mål utvecklar du också andra lokala nätverk, både i närområdet och över förvaltningsgränser i staden. Samverkan med andra aktörer är en nyckel i ditt arbete. I rollen ingår också att utveckla och genomföra programverksamhet riktad till dina målgrupper, liksom att stötta kollegor i deras arrangemang. Du arbetar aktivt med att göra bibliotekets innehåll tillgängligt, inspirera till läsning och stärka bibliotekets relevans för våra besökare. Du tjänstgör publikt och arbetar med att tillgängliggöra bibliotekets innehåll, förmedla läslust och inspiration. Bokuppsättning och mediehantering är också en del av det dagliga arbetet. Tillsammans med kollegor arbetar du för att utveckla en användaranpassad biblioteksverksamhet för alla besökare. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och innebär dag-, kväll- och helgtjänstgöring enligt schema. Din arbetstid är förlagd på Kortedalas bibliotek men tjänstgöring på övriga bibliotek inom enheten kan förekomma vid behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som brinner för bibliotekets roll i samhället. Du har en examen inom biblioteks- och informationsvetenskap och minst tre års erfarenhet av arbete på folkbibliotek. Du har vana att planera och genomföra programverksamhet för prioriterade målgrupper och känner dig trygg med att tala inför grupper. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med mångspråkiga målgrupper, liksom om du behärskar fler språk än svenska och engelska. Du tycker om att möta människor och att du gärna delar med dig av ditt intresse för kultur och litteratur. Du är lyhörd och tar ansvar för dina och de gemensamma arbetsuppgifterna, med verksamhetens och allmänhetens bästa i fokus. Du förväntas kunna arbeta både självständigt och tillsammans med dina kollegor och gentemot både barn och vuxna som dagligen besöker biblioteket. Att samarbeta med andra faller sig naturligt för dig. Genom att skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat och du är trevlig och hjälpsam mot andra människor även i en stressig situation som kräver tålamod och flexibilitet. ÖVRIGT Fysiska intervjuer planeras genomföras i slutet av maj och början av juni. Till din intervju behöver du ha med dig pass/nationellt id/personbevis utfärdat av Skatteverket och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt för att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.