Arbetsbeskrivning

Vill du utvecklas i din roll som ordningsvakt och söker ett meningsfullt och varierat arbete i en av samhällets viktigaste verksamheter?  Vill du arbeta med kompetenta och trevliga kollegor i centrala Stockholm? Då kan det vara dig vi söker! Om arbetsplatsen Svea hovrätt är landets största hovrätt med cirka 450 anställda. Hovrättens huvudsakliga uppgift är att överpröva mål och ärenden som överklagats från de tingsrätter som ingår i hovrättens domkrets.  Svea hovrätt består av åtta dömande avdelningar samt en administrativ enhet. Vid den administrativa enheten finns bl.a. en sektion för service och säkerhet (ca 20 medarbetare). I sektionen ingår domstolsvärdar (ordningsvakter), supporttekniker, expeditionsvaktmästare och administratörer för nämndemannastöd. Gruppen domstolvärdar, som svarar för hovrättens säkerhetsarbete, består idag av 8 medarbetare inklusive en samordnare där alla är förordnade ordningsvakter.  Svea hovrätt erbjuder en attraktiv arbetsplats, vackert belägen i kulturhistorisk miljö på Riddarholmen centralt i Stockholm. Vi strävar efter att vara en öppen och modern arbetsplats och värdesätter mångfald bland medarbetarna avseende ålder, kön samt etnisk och kulturell bakgrund. Arbetsuppgifter Tjänsten som ordningsvakt/domstolsvärd innebär ett omväxlande arbete med varierade arbetsuppgifter som utgår från vad som behövs för att hovrättens kärnverksamhet, dvs. dömandet, ska kunna fungera på ett säkert och effektivt sätt.  Tonvikten ligger på förebyggande säkerhetsarbete och service för hovrättens personal samt parter och andra som besöker domstolen. Vi värdesätter och lägger stor vikt vid att ta vara på varandras styrkor i gruppen genom gott samarbete, problemlösning och tydlig kommunikation. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av: • Trygga hovrättens medarbetare, besökare och lokaler avseende ordningshållning, säkerhet och brandskydd. • Ta emot besökare och bemanna säkerhetskontroll. • Bemanning av reception vilket innebär bl.a. hantering av olika inkommande ärenden och ge service till besökare. • Hantering av larm, passersystem och CCTV. • Ansvara för förberedelser i förhandlingssalar samt bistå med teknisk support i dessa. • Andra administrativa- och internserviceuppgifter förkommer. Kvalifikationskrav • Svenskt medborgarskap. • Giltigt ordningsvaktsförordnande med behörighet för säkerhetskontroll. • Gymnasieutbildning eller motsvarande utbildning tillsammans med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer vara likvärdig. • Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift. • God datorvana. • Fullgott färgseende (då arbete vid röntgenutrustning kräver det). Meriterande • Erfarenhet från arbete inom domstol med kunskap om förekommande administrativa uppgifter. • Erfarenhet av videokonferensteknik, CCTV och larmhantering. Du kommer att behöva genomgå utbildning för röntgen, om du inte redan har genomgått det. Vem är du? Då du kommer att arbeta i ett team med andra domstolsvärdar är det viktigt att du har en mycket god samarbets- och kommunikationsförmåga samt att du har förmåga att se arbetsuppgifter och uppkomna situationer ur ett helhetsperspektiv. Du trivs med att vara en del av ett arbetslag och kan ta tag i olika arbetsuppgifter utan prestige. Arbetet innebär många kontakter internt och externt vilket ställer krav på att du har en hög grad av mognad, serviceförmåga och är tydlig i din kommunikation. Vidare är det viktigt att du har ett eget driv och initiativtagande samt är ansvarstagande. Du är strukturerad och öppen för olika frågor och uppgifter samt är tekniskt intresserad. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper. För att bli aktuell för anställning krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande omdöme, säkerhetsmedvetande och lämplighet. Vi ställer krav på att du står upp för laglydighet, demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som styr Sveriges Domstolars verksamhet.  Ansökningsförfarande • Fullständig ansökan görs i Visma Recruit. • I ditt personliga brev beskriver du varför du söker tjänsten samt på vilket sätt du kan bidra till domstolens verksamhet. • I ditt CV anger du tidigare arbetsplatser med tillhörande arbetsuppgifter samt tidsperioder. • Ladda upp slutbetyg från gymnasiet eller motsvarande utbildning. Behöver du komplettera detta ska det framgå i det personliga brevet. • Urval kan komma att ske löpande.