Arbetsbeskrivning

I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen. Bli en av oss! Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att: • öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande. • skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat. • öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar. Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, anpassad grundskola, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola. Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning ARBETSUPPGIFTER Enhetschefen för Skolfam har i uppdrag att leda och utveckla arbetet i Grundskoleförvaltningen med fokus på barn i samhällets vård och deras skolgång. Arbetet innebär hög grad av samverkan med de fyra socialförvaltningarna. Enheten Skolfam har i uppdrag att arbeta med arbetsmodellen Skolfam vilket är en arbetsmodell vars syfte är att stärka skolresultaten för familjehemsplacerade barn. Enheten har också i uppdrag att ge skolstöd kring barn i samhällets vård som har en placering i annan placeringsform såsom jourhem, HVB och SiS. Enheten Skolfam kan även ge stöd till Grundskoleförvaltningens skolor när de har placerade elever på sin skola. På enheten skolfam i Grundskoleförvaltningen finns 25 medarbetare som till professionen är psykologer eller specialpedagoger. Medarbetarna på enheten Skolfam har sin anställning i Grundskoleförvaltningen men har sin fysiska arbetsplats på 5 olika socialtjänstkontor runt omkring i staden. Du som chef för enheten Skolfam har din fysiska utgångspunkt på Grundskoleförvaltningens kontor på Gamlestads Torg men behöver vara flexibel utifrån arbetsplats då dina medarbetare finns i hela staden. Resor inom staden förkommer ofta. Enhetschefen uppdrag är att kvalitetssäkra och utveckla skolfamarbetet i staden så att skolfam-modellen anpassas och organiseras efter rådande författningar, beslut och samhällets behov. Även nationell samverkan ingår i uppdraget. Enheten har en utsedd PLA, Psykologiskt Lednings Ansvarig, som lokalt leder arbetet som faller inom hälso- och sjukvårdsarbetet. Enhetschefen ska samverka och stödja verksamhetschef HSL och PLA så att dessa kan fullgöra sina åtagande och ansvar. I rollen ingår att verka inom ramen för den överenskommelse som upprättas för skolfam mellan stadens förvaltningar. Enhetschef har en central roll i stadens gemensamma styrgrupp för Skolfam. I uppdraget ingår att redovisa resultat, utvärderingar och skolfams nationella rapport för uppdragsgivaren som ska ligga till grund för förvaltningens fortsatta planering av arbete. Som chef har du personal- budget- och arbetsmiljöansvar för enheten Skolfam. Enhetschef Skolfam ingår i en ledningsgrupp tillsammans med stadens fyra elevhälsochefer samt andra enhetschefer på central förvaltning. Välkommen med din ansökan! Intervjuer sker främst under vecka 22. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Högskoleexamen motsvarande minst 180 hp med kandidatexamen inom något av elevhälsans område, gärna psykologisk, eller specialpedagogisk inriktning. • Erfarenhet av ledaruppdrag inom skola eller annan verksamhet som är relevant för tjänsten. • Kunskaper och erfarenhet inom skolans, pedagogikens och elevhälsans aktuella områden. • Goda digitala färdigheter. Det är meriterande om du har: •Genomgått chefs- och ledarutvecklingsprogram. •Erfarenhet som enhetschef inom elevhälsa, socialtjänst, skolfam eller annan verksamhet som angränsar till Skolfams verksamhetsområde. • Praktisk erfarenhet och kunskap om skolfamarbete • Kunskap och erfarenhet av samverkan med socialförvaltningar. • Erfarenhet att leda och organisera verksamheter som omfattas av HSL. • Utbildning inom processorienterat arbete, handledning, teamutveckling, kollegiala lärprocesser eller motsvarande. • Har erfarenhet av att på strategisk och operativ nivå leda systematiskt kvalitetsarbete för skola eller socialtjänst. Personliga kompetenser; I rollen krävs att du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt har god förmåga att ta andras perspektiv i beaktning. Du kan sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang och visar intresse för och samverkar i övergripande frågor för att skapa mervärde. Det är även viktigt att du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Du kan på ett effektivt sätt identifiera och analysera kärnan i ett problem samt föreslå möjliga lösningar. Du har förmåga att se samband och kan dra logiska slutsatser utifrån begränsad och/eller komplex information. I rollen är det även viktigt att du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov och söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. ÖVRIGT Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.