Arbetsbeskrivning

• Tillhöra ett team som arbetar inom de flesta delarna inom liv- och pensionsområdet. Teammedlemmarna har mycket djup kunskap inom området. Som medlem i teamet och i nära samarbete med vår leverantör Lumera, deltar du i planering och refinement av backlogen och är bryggan mellan affären och IT. Du är med och/eller leder arbetet med att tolka och översätta kraven till en IT lösning, där en del av arbetet består i att ta fram olika integrationslösningar i nära samarbete med andra team. Du deltar även i arbetet med att kvalitetssäkra levererad funktionalitet samt i arbetet med att lösa ev incidenter som uppstår. Det innebär många kontaktytor och att vara med där det händer. Du arbetar i hela kedjan – från att förstå kundens behov till konfiguration, integration och leverans.
• Tillsammans med intressenter från hela organisationen delta i arbetet där datadriven analys och utveckling är kärnan för att förbättra beslutsfattande och operativ effektivitet.
• Tillsammans med teamet och övriga Swedbank Försäkring utveckla framtidens försäkringsaffär och skapa stort värde för våra kunder och vår verksamhet. Vi arbetar tätt tillsammans inom hela företaget och har nära till allt som händer hos oss. Vi har många spännande utmaningar framför oss, vilket bl a inkluderar nya affärer, digitalisering och integrationer med befintliga system.

• Bred teknisk bakgrund med arbetslivserfarenhet från liknande roller.
• Utmärkta färdigheter i SQL och andra programmeringsspråk.
• Erfarenhet och intresse av att:

          - Göra utsökningar och analysera stora mängder av komplext data

          - Arbeta med integrationer och ta fram lösningar tillsammans med andra team inom Swedbank Försäkring och övriga koncernen.

• Ett strukturerat arbetssätt och en stark önskan att ständigt förbättra.
• Ha ett kreativt tankesätt med en "Allt är möjligt" attityd och vara flexibel.
• Vara en lagspelare med ett genuint intresse av att lära nytt och att hjälpa andra att lyckas.
• Vara driven, ta egna initiativ och ha förmågan att driva arbetet tillsammans med teamet eller själv om så behövs.
• En mycket god kommunikations- och samarbetsförmåga, då du kommer att ha kontakt med många olika intressenter till exempel leverantörer, Business specialister, slutanvändare och andra team inom företaget.
• Behärska svenska och engelska flytande i tal och skrift.
• En akademisk examen inom ett relevant område eller likvärdig utbildning/erfarenhet.
• Tidigare erfarenhet från Försäkringsbranschen (liv- och pensionsområdet)
• Tidigare erfarenhet från systemet Lumera

• Personlig och professionell utveckling genom självledarskap och kontinuerlig utveckling.
• Meningsfullt arbete som positivt påverkar vår arbetsplats, våra kunder och samhället.
• En öppen och samarbetsinriktad kultur som uppmuntrar tvärfunktionellt teamarbete och erbjuder nätverksmöjligheter.
• En stöttande och inkluderande miljö som främjar en balanserad och hållbar arbetslivssituation, med flexibla arbetsförhållanden när det passar rollen.
• Förmåner såsom vårt erbjudanden för bankprodukter för anställda, tjänstepensionsplan, aktiebaserade belöningsprogram Eken, och frivillig gruppförsäkring.

var med på den spännande resan vi har framför oss. Du får möjligheten att arbeta mitt i hjärtat av försäkringsaffären och tillsammans med kompetenta och hängivna kollegor ta fram lösningar som används av hela Swedbank Försäkring och i alla våra kanaler.

Vår värdeström, Release & Delivery Management, är en viktig del av Swedbank Försäkring och genom att arbeta med oss får du det bästa av att vara en del av både det lilla företaget och samtidigt den stora koncernen. Swedbank Försäkring är ett helägt dotterbolag till Swedbank, vi är ca 220 anställda och med tillgångar på över 400 miljarder SEK gör det oss till en stor försäkringspartner i Sverige.” Lena Arvidsson, din framtida chef

Placeringsort: Sundbyberg

Rekryterande chef: Lena Arvidsson

Vi kan komma att påbörja urvalet under ansökningstiden och välkomnar din ansökan så snart som möjligt.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster.

Swedbank är en inkluderande arbetsgivare och diskriminerar ingen utifrån kön, ålder, sexuell läggning eller sexuell identitet, etnicitet, religion eller funktionsnedsättning - alla är välkomna.

#LI-MA1

#LI-Hybrid