Arbetsbeskrivning

Med ditt stora engagemang för familjerätt och ett utvecklingsdriv som präglas av nyfikenhet har du förmånen att, tillsammans med teamledarkollega, leda en arbetsgrupp med stor kompetens inom området. I en dynamisk vardag har vi fördelen att arbeta både med myndighetsutövning och förebyggande. Dina arbetsuppgifter En viktig del av ditt uppdrag är att vara ett närvarande stöd för familjerättssekreterarna. På ett lyhört sätt vägleder du i mer komplexa ärenden. Det är ofta kopplat till lagstiftning och din juridiska kompetens är betydelsefull för att göra korrekta bedömningar. Vid introduktion av nyanställda ger du inledningsvis ett nära stöd för att ge bästa förutsättningar. I teamledaruppdraget ingår att fördela resurser och ärenden. Du hanterar situationer med resursbrist och kan ibland själv stötta upp och handlägga ärenden. Vi arbetar med ärenden från andra kommuner; Skinnskatteberg, Fagersta och Norberg. Det gör att du hanterar samordning kring systemfrågor och bevakar att vi har rättssäkra processer. Du och teamledarkollega samarbetar nära enhetschef och driver verksamhetsutveckling och kvalitetsarbete. Vi har en framträdande roll kopplat till utveckling inom området och har processer som håller god kvalitet. Som en del i arbetet håller du dig uppdaterad kring omvärlden för att vara insatt i exempelvis nya lagförändringar eller ny forskning som berör området. Din kompetens Du är bra på att skapa förtroende, lyfta spetskompetensen hos dina kollegor och skapa delaktighet genom transparens. Du har ett stort intresse för att coacha andra och uppskattar att arbeta nära dina kollegor. I samverkan internt och externt är du skicklig på att kommunicera tydligt och skapa samförstånd. Du har socionomexamen och bakgrund från myndighetsutövning inom socialtjänst eller annan passande myndighetsutövning. Det är en fördel om du har arbetat med familjerätt och är trygg i sakområdet. Kanske har du redan erfarenhet av att arbeta i en ledande funktion. Vi erbjuder Vi erbjuder en teamledarroll där du får vara en del i en verksamhet som ligger i framkant inom sitt område och leda en stabil arbetsgrupp med hög kompetens där många valt att stanna länge. I arbetet finns alltid fokus på rättssäkerhet, jämlikhet och barns bästa. Att driva utveckling och öka vår tillgänglighet är för oss en ständigt pågående process som alla bidrar till. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här:https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)   Övrig information Bifoga gärna ditt examensbevis i ansökan. Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.  Din ansökan är varmt välkommen!