Arbetsbeskrivning

Ref: 20260221 Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen söker nu en enhetschef till Kommunala aktivitetsansvaret (KAA), en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag för ungdomar i åldern 16–19 år som inte har fullföljt gymnasial utbildning. Aktivitetsansvaret regleras i skollagen och syftar till att, genom strukturerade och individanpassade insatser, stödja ungdomar tillbaka till studier eller vidare mot annan sysselsättning. KAA-enheten är en multikompetent verksamhet med flera specialistfunktioner såsom studie- och yrkesvägledare, kuratorer och specialpedagoger samt ett antal ungdomslotsar med fokus på uppsökande verksamhet. Arbetet bedrivs i nära samverkan med relevanta aktörer kring ungdomen och har ett starkt fokus på motivation, vägledning och långsiktiga lösningar. Som enhetschef får du möjlighet att leda och vidareutveckla en engagerad verksamhet där målet är att skapa förutsättningar för ungdomar att nå ett självständigt liv med egen försörjning. Arbetsuppgifter  Som enhetschef på KAA-UngMalmö kommer du att ha budget-, personal- och arbetsmiljöansvar för 20 medarbetare. Du ansvarar för att följa utveckling och förändring inom ansvarsområdet samt att utveckla arbetssätt, riktlinjer och rutiner. Inom ramen för ditt ansvar ligger att etablera strukturer för samverkan både inom Malmö stad och externt i syfte att stärka stödet till ungdomarna. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: • Leda och planera verksamheten utifrån uppsatta mål  • Handleda medarbetare i ärendefrågor • Säkerställa och operativt medverka i samverkan inom förvaltningen, med andra förvaltningar och med externa parter (exempelvis civilsamhällesorganisationer, primärvård och Arbetsförmedlingen) • Säkerställa verksamhet och dokumentation i enlighet med lagstiftning, samt rapportera till statliga myndigheter, förvaltningsledning och nämnd • Driva verksamhetsutveckling utifrån resultatanalys och kvalitetsarbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har: • En akademisk examen motsvarande 180 hp  • Ledarskapsutbildning • Flerårig chefserfarenhet med ansvar för budget, verksamhet och personal • Erfarenhet av arbete inom offentlig förvaltning och inom en politiskt styrd organisation • Erfarenhet av att arbeta med KAAs heterogena målgrupp • Erfarenhet av samverkan med andra instanser och förvaltningar kring målgruppen, även samverkan med anhöriga • Kunskap om skolans olika utbildningssystem; grundskola, gymnasieskola samt folkhögskola och vuxenutbildning • Kunskap om unga med stora stödbehov som haft lång skolfrånvaro • Kunskap om socialtjänstens uppdrag i förhållande till gruppen unga och unga vuxna • Kunskap om för verksamheten relevant lagstiftning • Statistik- och analyskompetens • God digital kompetens • Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Det är meriterande om du har: • Socionomexamen eller utbildning inom socialt arbete • Erfarenhet av arbete med unga med stora stödbehov som haft lång skolfrånvaro • Erfarenhet av socialtjänstens uppdrag i förhållande till unga och unga vuxna • God kännedom om Malmö stads utmaningar, möjligheter, organisering och resurser. För att lyckas i uppdraget behöver du vara en kommunikativ och trygg ledare som möjliggör för medarbetarna att nå gemensamma mål genom att skapa delaktighet och engagemang. Du är strukturerad, har god självinsikt och mod att leda, även i förändring. Uppdraget kräver att du har ett brett perspektiv på frågor, arbetar strategiskt och kan driva och leda förändrings- och utvecklingsarbete med förmåga att balansera långsiktig och kortsiktig nytta. I rollen kommer du att samverka både inom och utanför förvaltningen, vilket ställer krav på god samarbetsförmåga. Slutligen värdesätter du olikheter och tar hänsyn till olika perspektiv i ditt ledarskap och i dina beslut. Om arbetsplatsen Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen är en av tre skolförvaltningar i Malmö stad. Vi ansvarar för utveckling och genomförande av gymnasieskola och vuxenutbildning. Idag är vi cirka 1800 medarbetare och vi finns i hela Malmö. Vi arbetar för att ungdomar och vuxna ska nå målen för sin utbildning och bli aktiva i vårt samhälle. Vi finns för att skapa bästa möjliga förutsättningar för Malmöborna att kunna växa genom livslångt lärande. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform:Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Vi planerar att hålla intervjuer den 9/3, 11/3 och 13/3.  Övrigt Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.  Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.