Installera Ledigajobb.se för snabb åtkomst!
Vill du snabbt hitta tillbaka till Ledigajobb.se?
Installera Ledigajobb.se för snabb åtkomst!
Vill du snabbt hitta tillbaka till Ledigajobb.se?
OBS! Sista ansökningsdag har passerat för denna annons. Du kan fortfarande läsa om den, men det går inte längra att ansöka.
Vi söker nu en erfaren Compensation & Benefits Specialist till ett längre konsultuppdrag hos en större internationell organisation. Du blir en del av ett mindre, agilt HR-team och rapporterar till Global Head of Compensation & Benefits.
Uppdraget är placerat i Göteborg med möjlighet till hybridarbete (cirka 50 % distans). Här får du möjlighet att arbeta både strategiskt och operativt i en roll där du verkligen gör skillnad.
ArbetsuppgifterI rollen fungerar du som en strategisk partner till HR och verksamheten i frågor kopplat till Compensation & Benefits. Du arbetar både lokalt och globalt.
Exempel på arbetsuppgifter:• Driva initiativ kring lönetransparens och lönekartläggning• Utveckla och förvalta job architecture samt befattningsvärderingar• Vara expertstöd inom Compensation & Benefits• Delta i och driva lokala samt globala C&B-projekt• Stötta den dagliga operativa verksamheten såsom:– Löneöversyner– Bonusprogram– Förmåner och tjänstebilar
KvalifikationerSkall-krav• Akademisk examen inom HR, ekonomi, business administration eller motsvarande• Minst 3 års dokumenterad erfarenhet av arbete med Compensation & Benefits• Mycket god kunskap inom:– Lönestrukturer– Förmånssystem– Befattningsvärdering• Erfarenhet av HR-system (HRIS), meriterande med Workday• Avancerade kunskaper i Excel• Flytande svenska och engelska i tal och skrift
Meriterande• Erfarenhet av internationella organisationer• Vana att arbeta med globala projekt• Stark analytisk förmåga
Personliga egenskaper• Självständig och strukturerad• Hög integritet och van att hantera konfidentiell information• Lösningsorienterad och flexibel• Trivs både strategiskt och operativt
Villkor• Konsultuppdrag• Du blir anställd av oss och uthyrd till kund• Start: Februari 2026• Slut: December 2026• Omfattning: Heltid• Placering: Göteborg, hybrid
Viktig information• CV är obligatoriskt och skall-kraven måste tydligt framgå• Vi arbetar med löpande urval och presentation av kandidater – vänta därför inte med din ansökan• Uppdrag kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum
Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post på grund av GDPR. För att din ansökan ska kunna behandlas ber vi dig därför att skicka in den via vår karriärsida
