Arbetsbeskrivning

Led, utveckla och gör verklig skillnad – tillsammans med Remeo

Remeo växer och vi söker nu en omvårdnadschef som vill ta ett helhetsansvar för omvårdnadspersonalen i en verksamhet där avancerad intensivvård möter rehabilitering från dag ett. Hos oss följer vi patienten på vägen tillbaka till livet – i en lugnare vårdmiljö utanför det traditionella sjukhuset.

Sedan starten 2013 har Remeo utvecklats till ett nationellt kompetenscentrum för intensivvårdsrehabilitering. Vi tar emot patienter från hela landet med långvarig kritisk sjukdom och särskilt fokus på andningsrehabilitering. Vår verksamhet bidrar samtidigt till att frigöra intensivvårdsplatser på akutsjukhusen.

Om rollen

Som omvårdnadschef har du personalansvar för cirka 20–25 medarbetare och leder, planerar och följer upp det dagliga arbetet inom omvårdnaden. Du ingår i ett delat ledarskap tillsammans med fem andra omvårdnadschefer och säkerställer gemensamt en trygg, säker och personcentrerad vård i linje med verksamhetens mål, riktlinjer och gällande lagstiftning.

Rollen är operativ och nära vården och innefattar även kliniskt arbete. Du arbetar tätt tillsammans med ledning och andra professioner i tvärprofessionella team, med korta beslutsvägar och stor möjlighet att påverka både arbetssätt och utveckling.

Ditt uppdrag i korthet

• Leda och utveckla omvårdnadspersonalen i det dagliga arbetet

• Ansvara för bemanning, schema, arbetsmiljö och kompetensutveckling

• Säkerställa hög vårdkvalitet och patientsäkerhet

• Driva förbättrings- och utvecklingsarbete tillsammans med teamet

Vem är du?

• Legitimerad sjuksköterska

• Erfaren av att leda, samordna eller utveckla vårdverksamhet (chefserfarenhet är meriterande)

• Trygg, strukturerad och kommunikativ i ditt ledarskap

• Relationsskapande, prestigelös och lösningsfokuserad

• Bekväm med att fatta beslut i en komplex vårdmiljö

Vad erbjuder vi?

• Ett meningsfullt chefsuppdrag i en unik och högspecialiserad vårdverksamhet

• Närvarande ledning och korta beslutsvägar

• En lärande kultur där kvalitet, samarbete och utveckling står i centrum

• Kollektivavtal, tjänstepension (ITP), friskvårdsbidrag och kompetensutveckling

Ansökan

Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Arbetstiden är förlagd till dagtid, måndag–fredag, med en veckoarbetstid om 39 timmar. Urval sker löpande.

Nyfiken? Hör av dig för ett samtal eller skicka in din ansökan redan idag!

Kontaktuppgifter

Rekryterande chef: Klara Geisewall, Vårdchef, [email protected], 076-902 00 94.

Fackliga kontaktpersoner (Vårdförbundet): Fackliga kontaktpersoner (Vårdförbundet): Katarina Wittefeldt, [email protected] och Jacqueline Olivera, [email protected].