Arbetsbeskrivning
Advisera växer inom Sak-försäkring och söker en försäkringsmäklare som hanterar både enkla och komplexa risker. Du växer portföljen, sänker kunders totalkostnad för risk
och förhandlar skarpa villkor.
Om rollen
- Utveckla portföljen: Driver ny- och merförsäljning B2B inom Sak - från prospekt till sign.
- Optimera riskprogram: Design, upphandling och placering av risker (SME–midmarket).
- Förhandla villkor: Säkrar rätt balans mellan pris, villkor och säkerhetskrav via bolag/underwriters.
- Skapa klarhet: Utför riskanalys, identifierar täckningsgap och tar fram åtgärdsplaner.
- Bygga relationer: Långsiktiga kundpartnerskap med hög tillgänglighet och proaktiv rådgivning.
- Efterleva regelverk: Arbetar enligt IDD, intern compliance och noggrann dokumentation.
Vem du är
Måste-krav
- 3–5 års B2B-försäljning med dokumenterad måluppfyllelse.
- Erfarenhet från försäkringsbranschen, gärna som mäklare eller rådgivare hos ett försäkringsbolag.
- Förmåga att driva hela affären: prospektering → behov → offert → upphandling → sign.
- God ekonomisk/avtalsmässig förståelse och dokumentationsvana (IDD).
- B-körkort.
Meriterande
- Kandidatexamen i ekonomi, juridik eller motsvarande.
- Erfarenhet av komplexa Sak-risker (t.ex. ansvar, egendom, avbrott, transport).
- Nätverk hos större försäkringsbolag/underwriters.
- CRM-vana (Salesforce/HubSpot) och starka presentationer.
Team & arbetssätt: Du rapporterar till Team Lead/Head of Insurance och ingår i ett kollegialt team på 9 personer (7 mäklare, 2 administratörer). Vi delar offertbank, hjälps åt i placeringar och kör veckovisa deal-reviews.
Plats: Malmö – kontorsarbete på plats (ej distans/hybrid). Resor förekommer för kundmöten och bolagsbesök.
Vad vi erbjuder
- Tydlig påverkan: Direkt affärseffekt och korta beslutsvägar.
- Stöd & kompetens: Seniora kollegor med bakgrund från ledande försäkringsbolag.
- Utveckling: Onboarding med shadowing, gemensam offertbank och strukturerad kompetensdelning.
- Förmåner: Friskvårdsbidrag, försäkringar och moderna arbetsverktyg.
Urval & process
- Screening (20 min) med rekryterare
- Kompetensintervju (60 min) + kort case (riskgenomlysning/placeringsupplägg)
- Affärs-/värderingsintervju (45 min) med chef
- Referenser och beslut
Start: Enligt överenskommelse. Anställning: Tillsvidare, heltid.
Om Advisera
Advisera är ett ungt och drivande bolag som har blivit marknadsledande i telecom. Nu tar vi samma position inom försäkring. Rollen finns för att bygga och förädla vår kundportfölj inom Sak och leverera mätbart bättre risk- och försäkringsprogram för våra företagskunder.
Installera Ledigajobb.se för snabb åtkomst!
Vill du snabbt hitta tillbaka till Ledigajobb.se?