Arbetsbeskrivning

Räddningstjänsten Skåne Nordvästs (RSNV) uppdrag är att bidra till ett tryggare och säkrare samhälle för invånarna i våra fem medlemskommuner: Helsingborg, Ängelholm, Örkelljunga, Båstad och Bjuv. Med cirka 238 000 invånare i ett geografiskt stort och expansivt område – med hamnar, flygplats och växande logistik – möter vi en föränderlig riskbild och höga krav på vår verksamhet. Vi är en organisation i ständig utveckling. Vår ambition är att ligga i framkant i samverkan, insatsmetodik, teknik, utbildning och förebyggande arbete. Vi vill vara en attraktiv arbetsgivare som speglar samhället och erbjuder en trygg arbetsmiljö med ledare och medarbetare som inger förtroende och visar omtanke. RSNV består av cirka 350 anställda (heltid och RIB) fördelade på 10 brandstationer. Operativa avdelningen omfattar cirka 280 medarbetare och är uppdelad i fem enheter: Heltid (2), RIB, Övergripande ledning samt Insatsledning och förmåga. ARBETSUPPGIFTER Vill du leda och utveckla operativ verksamhet inom en samhällsbärande organisation? Vi söker nu gruppchefer till heltidsstyrkorna. Som gruppchef är du första linjens chef för 67 brandmän. Du ansvarar för att skapa rätt förutsättningar för medarbetarnas kompetens, arbetsmiljö och utveckling. Rollen kombinerar chefs- och ledarskap med ledningsfunktioner enligt ELS på skadeplats. RSNV är just nu inne i en organisationsförändring, där de nya gruppcheferna får en central roll. Du blir en viktig del i att forma framtidens operativa avdelning och bidra till att vi tillsammans utvecklar ett modernt och hållbart arbetssätt. Arbetet innebär en 80/20-fördelning: • 80 % drift och ledning av din styrka • 20 % medverkan i ex. utveckling, förvaltning, projekt och förmågegrupper på avdelningen Exempel på arbetsuppgifter: • Leda, motivera och utveckla medarbetare och verksamhet • Ansvara för personal, arbetsmiljö och kompetensutveckling i din styrka • Delta i styrkeledarmöten och ledarskapsutveckling • Säkerställa kvalitet och utveckling i både det dagliga arbetet och långsiktigt • Vara en tydlig representant för RSNV:s riktning och beslut KVALIFIKATIONER Utbildning (krav och meriter): • Lägst Räddningsledning A Ledningsnivå 1 (Rl A Lk 1) • Chefs- och ledarskapsutbildning meriterande • Arbetsmiljöutbildning meriterande • Räddningsdykare/Dykledare meriterande Färdigheter och personliga egenskaper: • Strukturerad och lösningsfokuserad • God kommunikativ förmåga och lätt för administrativt arbete • Förmåga att utreda och bereda ärenden • Goda kunskaper i svenska, tal och skrift • Körkort lägst klass C • Engagerad, trygg, ödmjuk och omtänksam • Respektfull, modig och lyhörd en förebild för både kollegor och organisation Meriterande specialistkompetens: Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet eller fördjupad kompetens inom någon av våra förstärkta förmågor: ex. räddningsdykning, tung räddning, kem eller höjd. Eftersom våra fyra heltids stationer har olika förstärkta förmågor, värdesätter vi olika typer av specialistkompetenser som kompletterar styrkorna och stärker organisationen. Vi söker dig som vill vara både chef och ledare. Du är professionell, konsekvent och har förmågan att skapa arbetsklimat som bygger på samarbete, ansvar och tillit. • Flera års erfarenhet i rollen som styrkeledare i heltidsorganisation (krav) • Erfarenhet av att driva projekt meriterande ÖVRIGT Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Varmt välkommen med din ansökan!