Arbetsbeskrivning

Vill du göra skillnad för andra? Är du en person som får energi av att vara i en roll som hjälper människor och skapar bättre förutsättningar för ett fungerande samhälle? Har du förmågan att se helheten i ditt arbete och har ett empatiskt förhållningssätt gentemot dina medmänniskor? Då kan det vara dig vi söker! Höjdpunkter med jobbet: • Du gör skillnad för andra • Ingen dag är den andra lik • Du får möjlighet att samarbeta med dedikerade medarbetare Visste du att:  - att i Leksands kommun erbjuder vi hybridarbete, arbete på distans upp till två dagar i veckan? - att som biståndshandläggare har du fem extra lediga dagar varje år, utöver dina semesterdagar? - att vi erbjuder möjlighet till semesterväxling? - att varje medarbetare i kommunen erbjuds friskvårdsbidrag? Dina arbetsuppgifter I tjänsten ska du utreda om ansökta insatser enligt SoL inom äldreomsorgen. Du ska i din roll göra utredningar genom att inhämta relevant information för att sedan följa upp besluten för respektive ärende. I arbetet samverkar du aktivt med andra aktörer såväl interna som externa, exempelvis hemtjänsten, boendestöd, hälso- och sjukvård och socialtjänstens vuxengrupp, Det finns erfarna kollegor som man arbetar med i ett nära samarbete för att ansvara för helheten. Arbetgruppen har en 1:e biståndhandläggare som stödjer dig i ditt arbete. Det är en tillsvidaretjänst på 100 % och du rapporterar till Avdelningschefen för Myndighet, IFO och Öppenvården. Din profil • Du har en socionomexamen eller något som arbetgivaren likställer som likvärdigt. • Du har erfarenhet av myndighetsutövning och har grundkunskaper i handläggning och kan tillämpa det i det dagliga arbetet. • B-körkort för manuell växellåda är ett krav för tjänsten. • Datafärdigheter och vana att arbeta med olika IT lösningar. Du har ett bra omdöme, gör korrekta avvägningar och prioriteringar i det dagliga arbetet och i bedömningar. Du klarar av att väga samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visa omdöme vid uttalanden, agerande och beslut samt har en god analytisk förmåga. Som person behöver du ha en personlig mognad, vara trygg, stabil samt ha en god självinsikt. Du behöver kunna se relationer i sina rätta perspektiv och skilja på det personliga och professionella och förhålla dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Du behöver ha en god samarbetsförmåga och kunna arbeta bra tillsammans med dina kollegor och klienter. Där behöver du kunna lyssna, kommunicera och lösa situationer på ett konstruktivt sätt. Du ska även kunna vara lugn och kontrollerad i olika situationer och behålla ett realistiskt perspektiv på situationer och fokusera på rätt saker. Vi erbjuder dig För oss är det viktigt att alla våra medarbetare hittar en balans mellan jobb och hem, känner trygghet i sin anställning och en ökad livskvalitet genom att jobba i kommunen. Lyckas vi med det finns det goda förutsättningar att också lyckas med vår gemensamma uppgift, som är: Vi gör det vi ska genom att ta gemensamt ansvar för vårt demokratiska uppdrag, använda våra resurser klokt och alltid hålla fokus på dem vi är till för. Vi gör det bra och är stolta över vårt arbete och de resultat vi når, och vi välkomnar engagerade och modiga medarbetare som vill utveckla och förbättra tillsammans med oss. Vi gör det tillsammans genom att samarbeta och lära av varandra. Dialogen är viktig för oss, och vi hittar nya lösningar tillsammans med dem vi är till för, med tillit, omtanke och respekt.  Vi strävar efter ett hälsofrämjande arbetsklimat, arbetstillfredsställelse, gemenskap och personlig utveckling. Kompetensutveckling är en självklarhet, och vi uppmuntrar våra medarbetare att vidareutvecklas genom kurser, utbildningar och nätverkande På vår hemsida har vi samlat information om hur det är att arbeta hos oss. För mer information vänligen se www.leksand.se/jobbahososs Länk till annan webbplats. För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttandeservice, se vidare www.rekryteringslots.se Din ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Leksands kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken. Ansökningshandlingarna består av CV och personligt brev. Rekrytering sker fortlöpande. Tillsättning sker efter överenskommelse. Sista ansökningdag är: 2025-09-04  För att bli aktuell för anställningen behöver du uppvisa utdrag ur polisen belastningsregister för enskilda personer enligt 9 § 1. Du hittar blanketten för att beställa utdraget på www.polisen.se. Vi tillämpar individuell lönesättning. Provanställning i 6 månader kan tillämpas. Följ oss också på sociala medier. Välkommen med din ansökan!