Arbetsbeskrivning

Vill du vara med och göra skillnad? Välkommen med din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. Vi har genomgått en spännande organisationsförändring med fokus på att skapa en mer tillgänglig socialtjänst utifrån tre huvudområden: myndighet, insatser och service samt boende. Vi har höga ambitioner. Men för att lyckas behöver vi dig. Att arbeta med myndighetsutövning hos oss innebär att du får möjlighet att vara en del av den utvecklande tid inom socialt arbete som ligger framför oss, med nya socialtjänstlagstiftningen. Verksamhetsområdet myndighet består av 8 enheter med totalt cirka 145 medarbetare som arbetar med stadens invånare i alla åldrar. Vi söker nu en teamledare till en av våra enheter inom utredning & uppföljning. Arbetsuppgifter Utredning & uppföljning utreder invånarnas behov, föreslår insatser, följer upp och utvärderar. Här finns ett nära samarbete med barn, föräldrar, vuxna, privata nätverk samt andra professionella nätverk. Din roll som teamledare är att leda, fördela och samordna teamets arbete, samt ansvara för effektivitet, produktivitet och kvalitet. I arbetet ingår att säkerställa att lagar, riktlinjer och etiska principer följs för att tillhandahålla stöd och service till stadens invånare. Teamledaren agerar som en operativ och närvarande ledare för cirka 9–10 medarbetare, vilket innebär att stötta och coacha teamet i det dagliga arbetet, agera som en expertresurs och har kunskapen om bredden i teamets målgrupp. Vi söker nu dig med minst fyra års erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete av barn och unga och/eller vuxna. Vad vi erbjuder  • En arbetsplats där du som medarbetare är viktig och där ditt arbete gör skillnad. • Möjligheter till personlig och professionell utveckling. • Ett strukturerat stödsystem och tillgång till kompetenta kollegor och ledning. Vi erbjuder dig ett spännande uppdrag där du kommer att få arbeta verksamhetsnära i en ledande befattning. Du kommer till en kamratlig miljö där humor och ett öppet klimat för dialog är en självklarhet Kvalifikationer För arbetet krävs: • Socionomexamen • Minst fyra års erfarenhet av myndighetsutövning inom socialt arbete av barn och unga. • Erfarenhet av att tolka och praktisera adekvat lagstiftning. • Erfarenhet av att praktisera evidensbaserade metoder. • Har lätt för att använda och lära dig digitala system samt kunna uttrycka dig i svenska i tal och skrift.  Meriterande • Erfarenhet av att arbeta som ledare. • Kurser inom ledarskap, exempelvis utvecklande ledarskap, coachande ledarskap eller liknande. • Erfarenhet av att företräda nämnd vid förvaltningsdomstol. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.  Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Intervjutillfällen kommer ske 2025-07-22 samt 2025-07-24, urval sker löpande under publiceringen, så välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2025-07-17 Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/ Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.