Arbetsbeskrivning

Division psykiatri har påbörjat en omställning till Nära Vård, där vi förflyttar vården ut i hemmet nära patienten. Kliniken utformar därför i dagsläget ett specialistpsykiatriskt omvårdnadsteam, SPOT. Vill du vara med på resan och utveckla framtidens psykiatri? Just nu söker vi nya medarbetare! Vill du bli en av oss? Välkommen med din ansökan redan idag.

Vi söker dig som är utbildad undersköterska med psykiatri 2 eller skötareutbildning. Du har goda kunskaper i de vanligaste förekommande Office programmen och goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift. B-körkort är också ett krav. Det är meriterande om du är specialistundersköterska inom psykiatri och/eller har erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård och behandling. Kunskaper i journalföring och ytterligare språkkunskaper är också en fördel. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Som person har du lätt för att anspassa dig till ändrade omständigheter. Du värderar och ser nyttan av samarbete med andra. Du är trygg, stabil och har självinsikt samt ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet.

Arbetsuppgifter som ingår i SPOT-teamet kan variera men innebära exempelvis stödjande samtal, beteendeobservationer, ångesthantering, telefonuppföljningar, arbeta i resursteam runt patienter med komplex problematik, uppföljning av patienter från slutenvården, stöd för patienter under permission, familjesamtal, samverkan med vårdgrannar och kommuner. SPOT arbetar på uppdrag av läkare från slutenvård eller öppenvård.

Målgruppen för SPOT är patienter inom Gällivares vuxenpsykiatris upptagningsområde från 18 års ålder och uppåt, vars vårdnivå är större än det som den psykiatriska öppenvården kan erbjuda i den ordinarie verksamheten, men som ändå inte bedöms vara i behov av 24 timmars slutenvård. SPOT kommer att finnas tillgängligt alla dagar året runt. Specialistpsykiatriska omvårdnadsteam är ett projekt som kommer utvärderas löpande, projekttiden är under hela året 2025.

- Kontinuerliga utbildningsinsatser
- Möjlighet till handledning
- Möjlighet till att vara med och påverka utformningen av SPOT
- Dubblerad ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige
- Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård
- Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag
- Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/

Vi erbjuder dig en projektanställning på heltid med möjlighet till förlängning. Arbetstid, dag/kväll. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal.

Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret

Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla.

Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Välkommen med din ansökan!