Arbetsbeskrivning

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 56 000 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.Institutionen för data- och informationsteknik har en internationell prägel med cirka 300 anställda från över 40 olika länder. Institutionen är en integrerad institution med både Göteborgs universitet och Chalmers tekniska högskola som huvudmän. Institutionen för data- och informationsteknik söker nu en forskare. Anställningen är placerad vid forskargruppen i Logik och typer, avdelningen för Computing science vid institutionen, med Göteborgs universitet som arbetsgivare. Projektet handlar om studiet av beroende typteori utökad med univalens, med tillämpningar inom syntetisk matematik, till exempel syntetisk studie av "condensed" mängder. Arbetsuppgifter  Positionen är en 360 dagar heltidstjänst inom forskargruppen i Logik och typer vid institutionen för data- och informationsteknik. Du förväntas bedriva forskning av hög kvalitet och publicera dina resultat i ledande internationella tidskrifter och konferensproceedings. Du ska kunna arbeta både självständigt och som en del av ett team och kommunicera resultaten muntligt och skriftligt.  Dessutom förväntas du delta i undervisningen vid institutionen inklusive handledning av kandidat- och masters exjobb. Din undervisning kommer högst att omfatta 20% av arbetstiden. Du kan även komma att anlitas som bihandledare till doktorander. Kvalifikationer  Behörig att anställas som forskare är den som har avlagt doktorsexamen i relevant ämnesområde, till exempel inom datavetenskap eller matematik eller som har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Anställning  Anställningsform: Tidsbegränsad anställning, 360 dagar Omfattning: 100% av heltid Placering: Institutionen för data- och informationsteknik, avdelningen för Computing Science, enheten för Logik och typer Tillträde: 2025-11-01 eller enligt överenskommelse Tillsättningsförfarande  Du förväntas ha en stark bakgrund, med en utmärkt publikationslista och erfarenhet av arbete med beroende typteori och univalens, liksom goda kunskaper i de teoretiska modellerna inom typteori. Kunskaper om homotopiteori är också relevant som bedömningsgrund. Det är viktig att du även ha gedigen erfarenhet av formalisering av matematik, t.ex. i systemen Lean och (kubisk) Agda. Erfarenhet av handledning av doktorander, mastersstudenter och även undervisning i avancerade kurser kommer att betraktas som meriter. Den sökande ska kunna arbeta både självständigt och som en del av ett team. Förmågan att samarbeta och ta egna initiativ är viktiga egenskaper och så är även noggrannhet och intresse för forskning.  Vid utvärderingen av de sökande kommer särskild tonvikt att läggas på förmågan att bedriva forskning inom det relevanta forskningsområdet.   Både svenska och engelska används inom grundläggande undervisning medan engelska är arbetsspråket för forskningen vid institutionen för data- och informationsteknik. Således är både muntliga och skriftliga kunskaper i engelska obligatoriska. Kontaktuppgifter för anställningen  Har du frågor om projektet är du välkommen att kontakta Thierry Coquand [email protected] Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Carl-Johan Seger [email protected] Har du frågor om anställningsförfarandet är du välkommen att kontakta Sanna Staf [email protected] Fackliga organisationer  Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande  Ansökan  Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.  Vi ser gärna att din ansökan är skriven på engelska då den kan komma att granskas av internationella sakkunniga med engelska som arbetsspråk. Din ansökan ska innehålla följande delar:  CV: (Vänligen namnge dokumentet som: CV, efternamn) inklusive:  • CV, inkludera fullständig publikationslista; • Tidigare undervisning och pedagogiska erfarenheter; • Två referenser som vi kan kontakta.  Personligt brev: (Vänligen namnge dokumentet som: Personligt brev, efternamn), 1-3 sidor där du:  • Introducera dig själv; • Beskriv dina tidigare forskningsområden och viktigaste forskningsresultat;  • Beskriv dina framtida mål och framtida forskningsfokus. Andra dokument:  • Attesterade kopior av avslutad utbildning, betyg och andra certifikat.   Ansökan ska vara inkommen senast: 2025-08-11  Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.